《智力投资支撑理论及其效应研究》容纳了作者主持的教育部财政部创新实验区项目、江苏省教育科学“十一五”规划项目中有关智力投资研究的成果，按科研课题的创新思路撰写而成。全书系统论述了智力劳动价值理论，完整构建了智力投资源动理论，智力投资经济支撑理论，智力投资社会支撑理论，智力投资文化支撑理论，智力投资人......
以互联网为主要手段的现代远程教育即e—learning如今已成为一种不可阻挡的发展趋势。本书从理论和案例两个层面，充分论证了网络教育平台在解决广播影视人才继续教育这一现实问题上所体现出的重要意义和巨大潜力。不仅有理论意义，更有实践意义。...
“冰鉴”一词，取其以冰为镜，明察秋毫，知面知心之意，提出鉴别人才的各种方法和途径。曾国藩观人之术，不同于传统习俗，它重神兼之以形，重常而辨之以奇，重礼而导之以求，就相沦人，就神取人，从静态申把握人的本质，从动态中观察人的归宿。...
《冰鉴:曾国藩教你面相识人、看透人心》内容简介：南怀瑾曾说过，世人以为曾国藩的学问只传下来一套《曾国藩家书》，实际上还有一套，那就是他识人相人的学问《冰鉴》。可以说《冰鉴》是近代相学集大成之作，从神骨、刚柔、容貌、情态、须眉、声音、气色等七个方面观察辨识人才。...
物流的概念最早起源于20世纪初的美国，当时被称为Physical Distribution（即PD），译成汉语是“实物分配”或“货物配送”。1963年，物流概念传入日本，当时的物流被理解为“物流是制品从生产地到最终消费者的物理性转移活动，具体由包装、装卸、运输、保管以及信息等活动组成”。随着社会经济......
2011年度《北京人才蓝皮书》全面总结了2010年北京人才发展的理论成果和实践经验。本书采用了规范分析和实证分析相结合的方法，系统分析了北京人才发展的现状、问题及未来发展趋势。全书由主题报告、理论探索、调查研究、创新实践、政策文件和北京人才发展大事记六部分组成。...
人才测评是建立在心理测量学、管理学、行为科学以及计算机科学基础上的一门识才与选才的应用学科。本书关注如何对人的能力、个性特征、职业倾向、管理潜能和发展潜力等素质进行综合测评，从而为加深人们对自身的了解和企事业单位人才的招聘、甄选、培养，以及雇员的录用、开发和晋升等提供参考，并在此基础上为个人和组织的......
相信读完《孔柄淏：成为核心人才的十项条件》，你会立马拥有成为公司核心人才的资格！“人才”是永恒不变的话题。企业费尽心机招揽人才，员工用尽浑身解数企图成为人才。但这个众人挤破脑袋来争抢的“人才”桂冠，究竟会由谁获得？是百度李彦宏垂涎的“具有观......
本书主要内容包括：研究的理论基础；知识型人才界定及其人性分析；基于和谐管理理论的知识型人才管理理论分析等。...
内容简介《人员素质测评理论与方法》包括了：人员素质测评概述、历史上的人员素质测评、人员素质测评的标准化与量化、人员素质测评的程序与方法、心理测验、评价中心、人员素质测评的质量分析、人员素质测评报告、人员素质测评在实践中的发展等内容。...
《人物志》推重人才之道，辨析人才之论，荐拔人才之识，堪称千古奇文。其作者刘劭乃三国时期著名的政治家和思想家，是个博学多才的人物。陈寿在《三国志》中评价他“该览学籍，文质周洽”。 《人物志》有着洞穿历史的大智慧、大哲理、大价值。如果说《论语》为处世之书。《孙子兵法》为战伐之书，《韩非子》为统治之书......
当一个人从内心深处渴望承担责任时，会认识到自己不仅是对组织或者是企业负责，同时也是对自己负责，并在承担这份责任时感受到自身的价值，以及自己所获得的尊重和认同，从而获得心理与精神上的满足。承担自己该承担的责任，全心全意地努力工作，这时，你得到的不是压力，而是一种快乐和幸福，对组织或者企业而言，你将会成......
当今世界正处大发展、大变革时代，是各国竞谋发展、争相崛起的时期，也是我国科学发展、民族复兴的战略机遇期。为了把握发展机遇、应对各种挑战、实现和平崛起，我们必须总结历史、综观世界、面向未来，占据战略制高点，积极推进中华民族的伟大复兴。当我们站在历史的坐标上回顾五千年的中华文明史，得出的结论是：&ldq......
内容简介 《我国人才流动宏观调控机制研究》是具有较高人力资本的群体，是人力资源中的核心组成部分。人才流动是实现人才资源合理配置的前提条件。改革开放以来，计划经济体制束缚人才流动的体制性障碍逐渐消除，以市场调节为主的人才流动机制基本形成。但是，由于我国还处于经济体制改革的转轨时期，计划和市场两种体制相......
《曾国藩家书》所涉及的内容极为广泛，小到人际琐事和家庭生计的指示，大到进德修业、经邦纬国之谨的阐述，是曾国藩一生的主要活动和其治政、治家、治学之道的生动反映。在骨肉亲情日渐淡漠、亲戚朋友形同陌路的现代社会里，是值得我们借鉴的。...
内容简介《冰鉴的智慧》一书是曾国藩总结自身识人用人心得而成的一部传世奇书，它是曾国藩体察入微，洞悉人心的心法要诀。因其具有极强的实用性、启迪性和借鉴性而受到各界人士的重视和喜爱。 本书以独特的视角，即从阐述《冰鉴的智慧》的丰富内涵，走进曾国藩的心灵深处，剖析和展示曾国藩的内心世界。本书还全面系统地阐......
这本呈现在大家面前的、由上海市人事局副局长兼上海公共行政与人力资源研究所所长毛大立主编的《引领未来》一书，体现了先行一步的思路，而且站得很高、看得很远、想得很深，对于“十二五”上海人才发展，对于加快构筑上海国际人才高地，将起到引领和带动的作用。 全书分为“战略谋划”、“拓展领域”等几部分内......
