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| 如何使管理井然有序，并使管理人员富有成效，这两项开发任务是60年来我一直为之努力的两大工作重点。实际上，作者之所以得到人们广泛认可的原因就是因为作者对管理的实践方法和职业经理人的素质进行了深入的阐述。作者希望这套丛书对中国的管理人员也能起到同样的作用，并能为他们在今后的10年里履行各项重大任务助上一臂之力。
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| “管理大师德鲁克的卓见”丛书中译本序 导言 第一篇 社会巨变 第一章 从资本主义到知识社会 变革 知识的应用 知识的新内涵 工业革命 管理革命 何为管理 从一般知识到专门知识 第二章 知识劳动者——最重要的资产 打破稳定的组织 组织的社会责任 组织业绩 作为最重要资产的知识劳动者 前所未有的组织社会 第二篇 知识劳动者的生产率 第三章 知识劳动生产率 第四章 学会发挥效能 第五章 注重贡献 第三篇 自我管理 第六章 彼得·德鲁克的七次经历 第七章 了解自己的长处和价值观 第八章 掌握自己的时间 第九章 专心致志 第四篇 专业人士的若干基本准则 第十章 有效决策 第十一章 卓有成效的沟通 第十二章 信息与组织 第十三章 领导工作 第十四章 变长处的成效 第十五章 创新原则 第五篇 个人成长 第十六章 你的后半生 第十七章 受过教育的人 第十八章 专业人士的个人成长 附录 超越信息革命 编后记 德鲁克生平简介 德鲁克作品一览表 |
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