| “海尔员工的画与话”是海尔文化在发展过程中员工自发兴起的、用漫画方式表达员工所理解的海尔理念的一种群众性企业文化建设活动。海尔这种员工参与企业文化建设的创新，曾被日本神户大学作为成功案例写入该校案例库。日本神户大学教授吉原英树对此评价说：“用漫画的形式诠释企业文化、企业经营理念，这在国际企业管理界还是一个创举。”现在，海尔在全球不同国家和地区的员工都在积极地参与这项企业文化建设工作。我们将员工的漫画编纂成册，内容按海尔文化、战略、人才、服务等方面的理念分为九类。有的理念会有若干幅不同内容的漫画，这更反映出不同的员工会从不同的视角来阐释和实践海尔理念。 |
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