| 第一章 透视懒散慢：你是不能干，还是不愿干正视懒散慢：你就是问题的根源态度“差不多”，结果“差很多”执行不到位，不如不执行昨日功臣“吃老本”，今朝难以找出路工作无热情，业绩无结果第二章 心态决定状态：把懒散之心丢进“垃圾桶”别轻视自己的工作以100％的热情做1％的事认真只能把事做对，用心才能把事做好工作中无小事，每一件事都值得我们去做把工作当成自己的生命，始终保持一种热忱心在哪里收获就会在哪里第三章 打败职业倦怠：让工作永远散发新鲜的芬芳新员工：笑迎蘑菇管理，突破不值得定律老员工：扭转职场疲劳的厌倦心理，不做职场倦鸟职业倦怠期的“心理战术”发觉工作的意义，将工作趣味化带着思考去工作，养成创造性工作的习惯从“获得职位”到“赢得尊敬”，做公司的核心员工第四章 提升工作效率：怎样从懒散慢到高效能立即行动，绝不拖延善于思考，追求高效率激情就是加速器借由“目标管理”提升工作效率定期检讨，持续改善，简化工作做好秩序管理，减少时间的浪费第五章 时间管理：分分秒秒各得其位善于优化工作时间树立良好的时间观念充分利用时间的“边角料”确定事情的轻重缓急计划好工作要实施的线路第六章 自动自发：做好分内是责任，做好分外是进取主动迎接问题的历练永远比别人抢先一步永远没有分外的工作工作是良心问题多一份责任，多一笔财富勇敢拒绝借口，不推卸责任第七章 没有人不可替代：时刻保持危机意识你的薪水里是否有水分找一个竞争对手“叮”自己要么奉献，要么走人“垃圾”员工没有前途生于忧患，死于安乐常挪的树长不大第八章 工作并快乐着：协调好生活与工作的关系永远以最佳的精神状态工作排除不必要的干扰让心情明亮起来学会休息，张弛有度工作前，先做好“热身”运动 |
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