| 中国职工教育和职业培训协会组织编写《中国职业培训发展报告（2007）》，遵循“开展职业培训，为促进就业服务”的宗旨，力求从客观公正的角度描述2005年～2006年度我国职业教育培训事业的发展状况．描述期间职业教育培训事业发展的基本情况、重点热点、成就和问题。《中国职业培训发展报告（2007）》共分为主报告、分报告、大事记、文件汇编和劳动力市场供求状况分析5个板块，收录了2005年～2006年我国职业教育培训领域的最新数据和资料。这些资料大都取自政府、行业、企业、院校及报告编写组专题调研的第一手资料，来源真实，准确。报告所用统计数据多取自国家统计局、劳动保障部、教育部的统计资料，少量来源于行业及研究机构的调研资料。 《中国职业培训发展报告（2007）》在展示我国职业教育培训工作所取得成绩同时．提出了一些可供研究思考的问题助。 |
| 主报告 中国职业培训发展报告 经济发展与就业 实施积极就业政策成效凸显 2005年～2006年劳动与就业的基本状况 适应就业需要。加强职业教育培训各方面 中国的职业培训 把15号文件精神落到实处 技工教育 企业员工培训 农村劳动力转移培训 民办职业培训 再就业培训 创业培训 国家职业资格证书制度的发展与完善 职业培训教材建设 职业培训师资队伍建设 国家加大对职业教育的投入 分报告 江苏省职业培训发展报告 机械行业职业培训发展报告 煤炭行业职工教育和职业培训发展报告 铁路企业职业培训发展状况报告 关于企业职工教育经费提取和使用情况的调查报告 黑龙江省高技能人才培养模式的调研报告 山东省企业职工教育经费提取和使用情况的调查报告 大事记 2005年～2006年中国职业培训大事记 文件汇编 2005年～2006年有关文件汇编 关于印发第十批玩具设计师等68个国家职业标准的通知 （劳社厅发〔2005〕1号） 关于印发液晶显示器件制造工等10个国家职业标准的通知 （劳社厅发〔2005〕2号） 关于开展单项职业能力考核试点工作的通知 （劳社厅发〔2005〕4号） …… 劳动力市场供求状况分析 |
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