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职来职往:这样求职进百强

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职来职往:这样求职进百强

最 低 价:¥19.90

定 价:¥32.00

作 者:《职来职往》栏目组

出 版 社:人民邮电出版社

出版时间:2011-07-01

I S B N:9787115259646

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商品详情

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内容简介

  《职来职往——这样求职进百强》结合求职场上的社会热点问题,深入剖析每个求职者存在的问题和亮点,总结达人老师和职场规划师MR.JOB的麻辣点评和精彩指点,更有价值的是“达人支招”部分,告诉你求职场上虽然没有一统江湖的秘籍,但绝对有不同的技巧和共性的问题。
  《职来职往——这样求职进百强》内容不但为即将毕业的大学生提供了就业指点,也是所有求职者的求职宝典。正反案例的对比分析,让每个求职者都能以人为鉴,从别人身上体会和分析自己的优缺点。职来职往,前途宽广。

作者简介

挑战百家知名企业高端职位,分享18位职场达人职场秘籍。

    迎接电视荧屏的求职风暴,与职场菜鸟一起奋斗、逆风飞翔!

    全新职场梦想真人秀节目《职来职往》于2010年12月10日在中国教育电视台一频道开播。“MR.JOB”、“18位达人”、“5名求职者”和主持人是该节目的核心人物。还原最真实的面试现场,体现大众媒体的服务功能是该节目的创意宗旨。

    节目涉及各行各业,通过行业达人和求职者之间的对话,反映当下最热点的话题。节目中有顺利拿到推荐信的成功者,也有铩羽而归的失败者,但每个人的故事和经验都告诉人们不同的道理,引发人们的思考。

    当下备受关注的新锐电视职场节目,中国最给力的职场梦想真人秀――职来职往!

目录

求职前,先扫雷
 01.学会应对两难的“陷阱”问题
  1.你对钱怎么看?
  2.企业在社会的负面信息,你如何评判?
  3.这件事情,你能否独立完成?
  4.和其他企业相比,我们企业有哪些优缺点?
  5.你何时能来上班?
  6.你还有什么要问我的?
求职中,知道自己要什么,清楚自己有什么
 02.精准了解职位,避免“跑偏”
  1.乱花迷人眼,一种职业多种称呼
  2.容易混淆的几对职位,你清楚吗?
 03.有目标有路径,不做面试场上的“两盲一定”
  1.求职没有秘籍,认识自己了解企业,才是王道
  2.细分目标职位,不用步枪打飞机

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