| 《企业培训全书(实务篇)》：提升职业素养的培训百科打造常青企业的实用工具职业态度、效能管理、日常管理、职业提升……为你提供翔实、生动、有趣的培训材料和工具千百万职业培训师、企业管理者、优秀员工的共同选择寓教于乐，丰富多元的培训教材权威专业，全面实用的行动指南职业态度：责任：责任心筑就成功的基石忠诚：忠诚为你的成长保驾护航进取心：期望决定发展高度……效能管理：艾森豪威尔原则PDCA循环法OEC法则……总裁启示：马云：有梦想才能无所畏惧柳传志：危机之中有转机杰克·韦尔奇：倾听每一位员工的意见任正非：不冒险才是最大的风险……日常管理：自我管理：有效的自我升值职业形象管理：塑造完美职场的第一名片办公区管理：完美你的主战场健康管理：掌握工作和生活的平衡……职业提升：迪斯尼：每天带着热情去工作飞利浦：抱着感恩的心情去工作海尔：奇迹诞生于团队…… |
| 职业态度：精神的升华孕育成长的动力态度决定职业高度002责任心筑就成功的基石002忠诚为你的成长保驾护航008期望决定发展高度012敬业才能立业016岗位可以平凡，态度不能平庸019不断追求，实现完美人生023时刻追随公司愿景023成功就是比竞争对手学得更快029企业发展的核心动力033走出职场停滞期038效能管理：量化指标，效能工具箱效能思维：像高效能人士一样工作要事第一，给你的工作排号入座046摆脱惯性048制订任务清单，让工作有条理049合理利用零碎时间051善做日常备忘录053化繁为筒，简单取胜054效能工具：工欲善其事，必先利其器059艾森豪威尔原则059ABC法则060PDCA循环法061目标树063双管齐下法065信息过滤器066合理决策068效能方法：让你事半功倍的四种方法073OEC法则：日事日毕，日清日高073“零一二三四五”责任自我修炼法074坚决执行“四小时复命制”075设立“无借口月”076为工作把脉：通过图表来检查你的工作078因果图法078核查表079部门工作分类表080工作日志表081考核范围表082任务清单084日常管理：于日常工作中见真功自我管理：有效的自我升值088摆脱“约拿情结”，充分发挥潜能088用行动捍卫纪律090先改变自己才能改善业绩092学会展现自己094．专注于自己的工作095自我提升，绝不安于现状097对工作要精益求精098站好最后一班岗100工作时间对私事“免疫”102职业形象管理：塑造完美职场的第一名片106“面子”很重要，注意修饰自己的仪容106仪表很重要，懂得服饰搭配技巧108优秀从遵守办公室礼仪开始110吃出形象，不容忽视的用餐礼仪112交换名片的礼仪不可忽视113办公区管理：完美你的主战场116注意工作形象，保持办公桌的整洁有序116掌握基本技能，熟练操作办公设备118不忽视电话中的小细节119对重要文件和档案作备份121健康管理：掌握工作和生活的平衡126工作中，学会控制自己的情绪126学会自我调节，释放自己的忧虑128懂得缓解压力，变压力为动力130学会在工作中发现乐趣，享受工作132合理休息，保持好身体133适当运动：不可不知的“办公室小动作”135职业提升：像他们一样工作做事为先：正确的态度是导140迪斯尼：每天带着热情去工作140长岛铁路公司：勤奋是一种精神141美孚石油：让敬业成为习惯143沃尔玛：脚踏实地，全力以赴144可口可乐：要主动承担责任145SWATCH：永远超越老板的期望146人品为基：用品牌打造职场通行证148杜邦：经得起考验的人才会获得成功148柯达：永远不犯说谎的错误149索尼：高调做事，低调做人151飞利浦：抱着感恩的心情去工作153结果为王：用行动实践企业愿景155三星：对自己工作的结果负责155索尼：找对方法，问题迎刃而解157戴尔：做公司不折不扣的执行者159摩托罗拉：越艰巨的任务越要做好161……总裁启示：像总裁一样思考 |
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