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作 者:(美)拉斯﹒C.埃德尔曼(Russ C. Edelman) (美)蒂姆 R.希尔塔比德尔(Timothy R. Hiltabiddle) (美)查尔斯 C.曼兹(Chanles C. Manz) 付巧 著
出 版 社:机械工业出版社
出版时间:2009-05
I S B N:711126840
| 姓名:(美)埃德尔曼 付巧著 作者简介: 作品:《八大策略变身职场达人》 姓名:(美国)拉斯 C.埃德尔曼 (Russ C.Edlman)著 作者简介: 作品:《八大策略变身职场达人》 姓名:(美)拉斯﹒C.埃德尔曼(Russ C. Edelman) (美)蒂姆 R.希尔塔比德尔(Timothy R. Hiltabiddle) (美)查尔斯 C.曼兹(Chanles C. Manz) 付巧著 作者简介: 作品:《八大策略变身职场达人》 |
| 第1章 自我意识 了解自己的优点和缺点 实干家综合征 自我意识的挑战 18世纪德国哲学家伊曼努尔·康德(immanuel kant)曾经说过:“当人们沉思的时候,一个真实的自己便不言自明。这是人类独有的一种能力,它使人类优于地球上其他任何一种生物。”不幸的是,许多只知一味埋头苦干的人并没有足够的自我意识。他们期盼成就成功的事业,但是自我意识的缺乏妨碍了他们自身能力的发展,使得他们离这个目标越来越远。他们对于自身的特点、自己的想法、自己的行为缺乏基本的自知能力。在日常生活中,他们常常忽略自己的缺点、无视自己的选择(或者自己所缺少的品质),最终与成功擦肩而过。 无视实际情况,盲目否定一切会产生十分糟糕的后果,有的结果甚至是毁灭性的。有意忽视坏消息犹如掩耳盗铃,虽然暂时能够“眼不见心不烦”,但是不能从根本上解决任何问题。如果对坏消息置之不理,后果会更加不堪设想。 启发式小故事 下面的两个小故事取材于现实生活,反映了实干家在商业领域所面临的有关自我意识的挑战。这两个故事背景迥异,但是主题相似:第一个故事以职场的分工协作为背景,第二个故事则是关于在工作中如何顾及他人的感受。 …… 更多 |
| 译者序 前言 引言 第1章 自我意识 了解自己的优点和缺点 实干家综合征 自我意识的挑战 实干家策略 明晰自我 完美公司策略 自我意识控制 第2章 坦诚直言 学会表述己见,倾诉自我 实干家综合征 直言不讳或者沉默不语 实干家策略 我的真实想法 完美公司策略 坦诚直言和大胆相告 第3章 明晰界限 确定和重视界限 实干家综合征 明晰界限的挑战 实干家策略 明晰界限的重要性 完美公司策略 界限蓝图 第4章 面临挑战无所畏惧,直面挑战 实干家综合征 直面挑战 实干家策略 应对挑战 完美公司策略 将直面挑战当做一种发展机制 第5章 果断抉译 作出选择,消除不安 实干家综合征 果断行事,实干家需要作出选择、消除不安 实干家策略 自觉、明智地抉译 完美公司策略 权衡取舍 第6章 预期结果 学会对他人和自己负责 实干家综合征 欲想高效工作,实干家需要预期结果 实干家策略 对他人和自己负责 完美公司策略 期待结果 第7章 勇于冒险 超越自我极限 实干家综合征 努力奋斗、超越自我 实干家策略 超越极限 完美公司策略 更深、更明智地潜水 第8章 敢为人先 参与竞争,贏得胜利 实干家综合征 学会如何获胜,实干家才能在办公室贏得一片天地 实干家策略 准许自己贏得胜利 完美公司策略 尚未开发的潜能 后记 致谢 更多 |
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