编辑推荐《绩效激励与薪酬激励》：企事业单位绩效新酬管理必务工具书，企事业单位高管必务参考书，发现激励提升绩效的奥秘。全球化背景下薪酬管理的八大趋势 一、从人本管理理念向能本管理理念 二、从经济薪酬为主转向全面薪酬回报 三、从等级工资制转向宽带薪酬体系 四、从关注结果公平转向关注程序公平 五、从重点提高满意度转向重点提高忠诚度 六、从与个体绩效挂钩薪酣转向与团队绩效挂钩薪酣 七、从侧重短期激励转向侧重长期激励 八、从重视薪酬普遍原则转向重视员工个体方案《绩效激励与薪酬激励》附赠光盘、轻松下载各种人力资蒋制度范例与表格 员工通用项目考核表 多个岗位的绩效标准 某公司的KPI指标库及其定义 M公司绩效管理目标考核表 某公司整体目标考核方案 某企业360度考核体系和表单 海氏（Hay）职位评价系统 某公司职位评价手册 某公司营销系统薪酬管理制度 北京A科技发展有限公司薪酬制度 |
内容加载中，请稍后...
商品评论（0条）