
第一章 人力资源开发与管理导论 本章学习目标 引导案例 第一节 人力资源概述 第二节 人力资源开发与管理概述 第三节 人力资源开发与管理的演变 第四节 人力资源开发与管理的体系 思考题 案例分析 第二章 人力资源规划 本章学习目标 引导案例 第一节 人力资源规划概述 第二节 人力资源供需预测 第三节 人力资源规划的平衡 思考题 案例分析 第三章 工作分析 本章学习目标 引导案例 第一节 工作分析概述 第二节 工作分析的程序 第三节 工作分析的方法 第四节 工作说明书的编写 思考题 案例分析 第四章 员工招聘 本章学习目标 引导案例 第一节 招聘概述 第二节 员工招募的决策与方法 第三节 员工选聘的程序与方法 思考题 案例分析 第五章 员工培训与开发 第六章 职业生涯管理 第七章 绩效管理 第八章 薪酬管理 第九章 劳动关系 第十章 团队管理 第十一章 跨文化人力资源管理 第十二章 人力资源开发与管理的发展趋势 主要参考文献 |
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