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识人选人用人

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识人选人用人

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出 版 社:中国纺织出版社

出版时间:2006年5月1日

I S B N:9787506436397

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    军官只有四种:第一种是又懒又笨的,不要管他们,他们没有害处。第二种:是聪明又努力的,他们是优秀的,懂得谨慎考虑每个需要的细节。第三种是愚笨,但很努力,他们是团队的威胁,必须解职,因为他们替所有的人制造额外的工作。最后一种是聪明的懒惰虫,他们最适合最高的职位。
    ——德·冯曼斯坦将军
    本书具有很强的实践性和指导性,可以为企业管理者提高自己的管理水平提供很好的借鉴。本书在编写中尽量回避了那些比较专业和不容易理解的词语,为了做到通俗、轻松、易读,还精选了许多世界知名企业的案例,相信这对于企业管理者来说会有所裨益。

    内容简介

    内容简介

    得人才得天下,失人才失天下,对于企业来说也是如此。在企业的生存与发展过程中,人才起到了关键的作用。企业中人的素质是企业生存和发展的首要条件。而且随着人力资本论的提出,人才争夺已经达到了白热化程度,而识人则是选人和用人的基础。选人又是用人的基础和前提,企业用人是最终目的。本书翔实而系统地介绍了识人、选人、用人的方法和技巧。

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