《人力资源管理(第2版)》在秉承第1版注重理论性和操作性的同时,全面、系统地阐述了人力资源管理的基本理论,概括了人力资源管理各主要工作职能的基本内容、程序、方法及其操作实务,揭示了当前企业人力资源管理的发展趋势,反映了企业人力资源管理研究和实践的最新成果。全书共分13章,从理论到实务,具有内容新,知......
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