《职业道德与职业指导教学参考书》内容包括：职业及职业素质、职业道德及职业道德规范、职业道德行为养成、职业个性、职业选择、职业理想等。...
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内容简介《老板眼中的好员工》一书精选大量成功人士职场生存、成长案例及具有指导性的建议，来使你认识到一个优秀员工具有的谦虚、忠诚、热情、创新、团结、感恩、宽容、勤奋这些优秀品质的重要性。倘如此，你将会不断完善自己，而且能够争取主动，使你的工作显得越来越重要，获取别人对你的信任，得到你应有的回报；在公司......
媒体推荐 书评求职是人生历程的关键。无论是刚离开学校，或是“跳槽”找寻更好的待遇和工作条件，一般人往往都得掌握一些写求职信的基本知识，把好求职的第一关。尤其是雇主方面可能与你素未谋面，对你的第一次接触就是通过你写给他的求职信。 求职信可能就是你迈进人生事业阶段中的最重要的一封信，所以务必仔细考虑信......
目录第一集 中国的大学生多了吗？第二集 求职技巧面面观 第三集 西部引才策略 第四集 到西部创业去 第五集 青年志愿者在行动 第六集 到基层去 第七集 走进西部激情创业 第八集 外企的诱惑 第九集 新国企的魅力第十集 民营的天空 第十一集 异军突起制造业第十二集 第三产业 第十三集 做自己的老板第十......
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作者简介 作者：(英)茱迪斯·约翰斯通...
内容简介 《领地争夺游戏:理解并终止工作中的地盘之争》由上海人民出版社出版，内容包括：了解争夺领地行为背后的冲动，从天才到庸才，聪明人为什么玩愚蠢的游戏，收益递减的领地界限，十个领地争夺游戏的策略，占领策略，信息操作策略，恐吓策略，强有力结盟策略，结束领地争夺战，把墙推倒， 摧毁根基，绘制一张新图，......
《公开选拔和竞争上岗面试教程》特点：一是针对性。坚持从公开选拔和竞争上岗面试工作的实际出发，探讨和阐述公开选择和竞争上岗面试工作的基本理论，研究和解决面试工作中的实际问题，在借鉴和吸纳西方结构化面度及其他测评方法技术的同时，努力体现测评理论的中国化特色，力求满足公开选拔和竞争上岗面试工作的实际需要。......
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内容简介《师途》介绍和分析了注册财务策划师、注册金融分析师、世界商务策划师、注册会计师、注册税务师、注册评估师、会计师、管理会计师和财务总监等财经类职业的工作性质、工作内容和职业要求等，包括其资格要求、考试内容和方法等。...
《学会找工作(就业升职跳槽)》包括：树立求职新观念、打造你的个人简历、面试技巧、走近外企、网上求职、初出茅庐、与老板相处的艺术、营造和谐的同事关系等内容。...
媒体推荐 书评如果一个秘书像只穿山甲一样，一天到晚只知道干活，既不动脑子去想问题，也不会想问题，没有一点灵气，领导肯定不怎么会喜欢，这种秘书即使不被炒鱿鱼，也永远只能给同事充当办公室里的“菲佣”。相反，一个秘书像只狐狸，不踏踏实实干活，一天到晚打别的主意，这种秘书虽然聪明乖巧，但老板也不一定欣赏。一......
内容简介 劳伦斯·彼得博士在对层级组织进行多年调查研究之后发现了一个巅覆传统思想的梯子定律：在层级组织中，员工倾向于晋升到自身不胜任的职位。其结果是，企业中的每个职位终将由不胜任员工所占据。 “梯子定律”为在不胜任职位上痛苦挣扎的人开出获得快乐的处方，为滞留在梯子低层郁郁不得志的人指点顺利晋升的捷径......
