没有人天生就比别人幸运，可以扶摇直上，轻松得到领导的器重。任 何一个员工被老板重用都不是偶然的。因为他们懂得如何推销自己，如何 把握时机尽显所长，如何做自己该做的事，他们有自我生存的本领，不断 力争上游。这些人是通过自己的努力与付出才脱颖而出，成为老板眼中的 精英从而获得重用的。 ......
现代的企业在用人时非常强调个人知识和技能。事实上，只有敬业精神与能力兼有的人才是企业真正需要的人才。杰菲逊说：“一个人拥有了别人不可替代的能力，就会使自己立于不败之地。”任何一家想靠竞争取胜的公司必须设法使每个员工敬业。敬业就是这种不可替代的能力，也是所有能力中最大的能力。 一个成功的经营者说......
本书以课堂的形式，从24个方面讲述西点军校的经典故事，并在此基础上阐释职场所需要的各种理念，如服从、忠诚、责任、敬业、执行、复命、方法、细节、集体荣誉、团队精神、和谐相处、积极主动、充满激情、勇于挑战、追求卓越等，旨在帮助员工向军队学习，除去懒散、拖延和效率低下等职场恶习，重塑纪律严明、勇于拼搏、务......
为什么我们不知道如何选择企业？为什么我们不知道该找什么样的岗位？为什么我们不知道自己的亮点？为什么我们不知道该要求多少薪水？为什么我们到了企业会不知所措…… 其实道理很简单，你没有商业化。你没有清晰的定位，你没有明确的目标，你没有锁定客户，你没有突出卖点。本书将指导你运用商业化求职模式，把就业......
本书正是为这一类具有专业意识的上班族所准备的，书中针对不景气中可能遇到的各种困难，一一对症下药。不仅可以助你安然渡过危机，对于你的职业规划与发展，也都有莫大的帮助。...
本书介绍了高考填报志愿的知识和选择职业的方法；精心选择了各行业具有代表性及新兴的职业100多种，介绍各职业具体的工作内容、特色，相应的就业领域和学生应掌握的专业知识及个人应具备的素质；提供了高等院校专业分类、高等院校各学科招生人数、毕业生人数，各行业从业人数、职工工资及国内生产值等数据资料。 ......
也许你是一个即将毕业的学生，正在准备一次又一次面试，也许你工作了一段时间正打算换一个工作，也许你正在实施你的跳槽战略，也许你正在经历工作试用期，《职业人生书系》将选国外著名就业指导专家广受欢迎之作，将指导你如何做好充分的面试准备，如何回答面试中最棘手的问题，如何致力于积极、有力的跳槽，如何实施越跳越......
《21世纪职业院校规划教材？职业生涯规划与就业指导》共分12章，分上、下两篇。其中上篇系统阐述了职业生涯规划学科的理论和方法，帮助学生进行职业生涯设计；下篇主要介绍我国的就业形势、学生求职策略等问题，详细介绍了具有实用性的求职、应聘技巧等。 本教材力求突破传统教材的说教形式，以职场最新、最活、最具说......
本书从“先把自己变成千里马”入题，在职业修炼、心理自助、维权答疑等方面依次展开描述；更难得的是，作者将例证、评述、困惑、支招等都做了很有创意的布局，无形当中给读者营造了一种轻松解惑的立体空间。这种文式结构的大胆尝试，在近年来同类读物当中实属鲜见。可见作者一片苦心。 值得一提的是，尽管《试用期的......
人生旅程是短暂的，也是漫长的。 虽然人生是很大的话题，虽然人生有许多做也做不完的事情，但当我们走到生命的终点，站在人生尽头处蓦然回首，会突然发现一生为人谈论的话题只有三件事，用实际行动去做的也只有三件事，即：做人、做事、交朋友。做人、做事、交朋友是人性、人生的折射，是贯穿人生始终的线索。 ......
曾有一位著名的田径教练，每当见到运动员，便苦口婆心地劝他们把头发剪短。据说，他的理由是：问题并不在于头发的长短，而是在于他们是否服从教练。 可见，纵然不懂教练的意图，但不找借口地服从，这才是教练所期望的好选手。同样，不找借口地服从并执行，这才是企业所期望的好员工。 年轻的朋友......
