| 本书包括应试指导、实战演练、亲临考场、理论知识强化4部分。在内容上，根据考核要点的要求，逐条对读者进行鉴定前的强化训练；在形式上，根据考前科学的复习方式，逐步引领读者进入鉴定考核实战空间，并帮助读者到达胜利的彼岸。本书的读者对象是职业技能鉴定应试人员中的学生群体。 |
| 应试指导(1) 技能鉴定考核试题形式(1) 试卷的组成及考核注意事项(1) 提高适应能力，考出好成绩(2) 考核内容(3) 高级计算机操作员操作技能鉴定考核要点表(3) 高级计算机操作员理论知识鉴定考核要点表(5) 实战演练(7) 考核模块一Word编辑与排版(7) 考核要点1公式编辑器的使用(7) 考核要点2自动编号(10) 考核要点3邮件合并(13) 考核要点4插入文件(19) 考核要点5标记和创建索引(22) 考核要点6更改大小写(25) 考核要点7特殊中文版式(29) 考核要点8插入书签和批注(37) 考核要点9边框和底纹(40) 考核要点10插入文本框(46) 考核要点11插入超级链接(52) 考核要点12水印制作(54) 考核要点13自动更正(59) 考核要点14文字和表格的转换(62) 考核要点15绘图工具栏的使用(66) 考核要点16公式的使用(71) 考核模块二Excel表格制作(75) 考核要点17常用函数的使用(75) 考核要点18多页标题的打印(82) 考核要点19条件格式的设置(83) 考核要点20自动填充数列的设置(87) 考核要点21自动筛选和高级筛选(91) 考核要点22数据排序(99) 考核要点23分类汇总(103) 考核要点24数据有效性设置(107) 考核要点25窗口的拆分与冻结(111) 考核要点26粘贴链接(113) 考核要点27工作表和工作簿的保护(116) 考核要点28数据透视表的建立(120) 考核模块三Premiere视频编辑(127) 考核要点29新工程的创建与保存(127) 考核要点30素材的导入与管理(130) 考核要点31对导入的素材进行浏览(135) 考核要点32监视器窗口的使用(138) 考核要点33素材的简单操作(143) 考核要点34常见转场特技的使用(145) 考核要点35为给定视、音频素材添加滤镜效果(150) 考核要点36时间线窗口常用工具的使用(154) 考核要点37时间线窗口中轨道控制器的使用(157) 考核要点38视频轨、音频轨的添加与删除(160) 考核要点39静态字幕的叠加(163) 考核要点40滚动字幕的叠加(165) 考核要点41视频的运动(168) 考核要点42图片的运动及渐变(170) 考核要点43静帧(174) 考核要点44望远镜效果的实现(176) 考核要点45画中画效果的实现(178) 考核要点46影片的预演与输出(181) 考核模块四GoldWave音频编辑(185) 考核要点47打开并播放一个声音文件，设定播放属性(185) 考核要点48音频文件的批量转换(187) 考核要点49声音波形的选择与保存(191) 考核要点50声音的选择、拼接、合成(193) 考核要点51声音文件的录制(197) 考核要点52声音文件的处理(201) 考核要点53多普勒效果处理(204) 考核要点54回声效果处理(207) 考核要点55音调效果处理(209) 考核要点56混音处理(212) 考核模块五因特网的使用(215) 考核要点57局域网内文件共享的设置(215) 考核要点58Foxmail邮件客户端的使用(222) 考核要点59FTP服务器的设置(231) 亲临考场(239) 试卷(239) 理论知识强化(248) 考核范围1Word与排版(248) 考核范围2Excel表格制作(249) 考核范围3Premiere视频编辑软件(250) 考核范围4GoldWave音频编辑软件(251) 考核范围5因特网(252) |
内容加载中，请稍后...
商品评论（0条）