
| 房地产、软件、广告、医药……在我国缺乏成熟的市场经济环境下,每一个行业都创造过并且一直在创造着百万、千万甚至是亿万富豪,带动着一批企业一夜间奇迹般崛起。事实证明,每一个行业都吸引人,每一个行业都能让某些企业获得可观的利润。取之一勺还是饮之大海?企业家面临着一个艰难取舍。说其艰难是因为,一方面,资本追逐利润,一个企业成长必须找到足够的利润空间,取之一勺太少;另一方面,多元化意味着资源分散、管理不易等一些非常客观的现实问题,饮之大海还得有饮之大海的容度。 多元化规则——规避多元化经营风队,提炼多元化成功法则。 对多元化经营的6条建议: 从企业的现有能力出发,尽量进行相关多元化; 强化管理能力,确保多元化朝既定方向发展; 适时调整产品、行业结构以应对市场、技术变化; 重视资源共享,追求协同效应; 依据多元化经营的深度和广度,调整组织结构,形成整体战略; 在主要领域有效部署核心竞争力。 这是多元化经营规则的深度归纳,它反映的是一种客观行为要求,同时也是一种必须遵守的成功规则。 |
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| 多元化真相:馅饼和陷阱之争 多元化热潮 多元化馅饼还是陷阱 通用标杆的无解之说 面对一个特殊的大环境 同样的选择,不同的结局 不一样的选择,一样的成功 规则之一:高度审视多元化战略 不败的企业,不败的战略 战略迷雾,马失前蹄 战略规划与经营规划 多元经营,深度谋划 多元化分析:海星集团董事长谈海星多元化 规则之二:正确分析内外环境 不要受习惯性思维之害 分析企业当前的经营情况 企业资源分析 行业竞争环境分析 投资项目的可行性分析 多元化分析:切忌对竞争环境的错误判断 规则之三:找准时机,选好发入点 多元化经营的特定动机 运用SWOT分析识别多元化时机 选准多元化经营的切入点 恰当选择多元化经营途径 多元化分析:“七匹狼”多元化的时机与方向选择 规则之四:专注于核心能力的培育 探识核心能力 多元化经营的根本依托——核心竞争力 耐人寻味的多元化经营思路 基于核心能力的多元化思考 培育核心能力的三种方法 多元化分析:联想集团以核心能力为基础的多元化 规则之五:以关联为基础进行多元化 规则之六:将多元化风险降至最低 规则之七:发挥企业文化的整合作用 规则之八:培养最优的领导艺术 |
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