| 姓名：张相永著 作者简介： 作品：《优秀员工要活用的15本国学经典》 |
| 第—讲 《论语》：德行，立足职场的长远投资 《论语》是儒家学派的经典著作，记录了孔子（春秋时期，前551——前479）及其弟子的言行，是我国传统文化思想的源头，也是我们中国人的思想库。同时也是企业经营思想的资源库。据《宋史.赵普传》记载，宋初宰相赵普读书不多，只读了一部《论语》，学以致用，政绩颇丰。他曾对宋太宗赵光义说：“臣有《论语》一部，以半部佐太祖定天下，以半部佐陛下治太平。” 西方学者一直将孔子、耶稣、释迦牟尼并称为“世界三圣。1988年，75位诺贝尔奖获得者相约法国巴黎，联袂宣言：“人类要在21世纪生存下去，必须回到2500年前，汲取孔子的智慧。” 人品比能力更重要 有德的员工比有才的员工走得更远 如有周公之美，使骄且吝，其余不足观也已。 ——《论语·泰伯》 经典诠释 即使一个人有周公那样的才能和美好的资质，一旦骄傲吝啬，其余的一切便不值得一提了。 才能、资质属于才的方面，骄傲、吝啬属于德的方面。也就是说，如果一个人才高八斗而德行不好，便难以得到赏识，只有德才兼备才是优秀的人才。 可见，孔子注重养成道德和品行的修养。无论在生活中还是在工作中都要以道德作为基础，只有品德高尚的人才能获得真正的成功。 作为国内家装行业的知名企业，东易日蛊树立了“先做人、后做事、再赚钱”的理念。 东易日蛊的用人观念是：在用人方面首先要讲人品、讲诚信，诚信是做人的根本。我们可能不选最聪明的，但会选最诚信的，人品好是根本前提。…… 更多 |
| 第—讲 《论语》：德行，立足职场的长远投资 人品比能力更重要 有德的员工比有才的员工走得更远 品德铸就你的职场影响力 勇于担当，彰显职场道德 道德修养是优秀员工一生的功课 从自我做起，构建和谐企业 “礼”是最好的求职推荐信 有所“争”才能真正“和” 己所不欲，勿施于人 君子：和而不同 成功的境界，取决于人生修养的高度 诚信是一笔巨大的无形财富 全力以赴是取得成功的秘诀 第二讲 《孟子》：养浩然正气，塑造完美人格 砥砺高尚的职场品格 小勇敌一人，大勇安天下 自立自强，职场生存之道 辨明方向，非己勿取，恪守道德底线 金钱不是工作的唯一目的 克制“私”与“贪”，避免因小失大 舍生取义，养浩然之气侗 养浩然正气，做担当重任的优秀员工 “丈量”自己的内心，时时审视自己 融“小我”于“大我”之中 第三讲 《荀子》：学习是迈向成功的通行证 时时精进的学习精神 持续学习，持续进步 学以致用是工作中必备的能力 持之以恒才能学有所成 满招愤，谦受益 谦逊是进步的原动力 以谦逊的态度待人 锲而不舍，金石可镂 将“不可能”变为“可能” 想成功就不要半途而废 只有行动才能产生结果 第四讲 《大学》：崇高的责任感是我们永远的航标 责任——生命赋予我们的天职 锻造责任心 天赋责任，我们没有理由推卸 恪尽职守，尽责敬业 对待工作，兢兢业业 全身心为企业着想的人，永远是企业的财富 每天进步一点点 第五讲 《中庸》：恰到好处，聪明的职场智慧 中庸，完美的做人智慧 在圆与方中保持一种和谐 温和而中正最是恰到好处 掌握平衡之遒，达到中和之境 既无过之，亦无不及 做事不可操之过急 真诚一聪明的平衡之道 第六讲 《周易》：生于忧患，死于安乐 防患于未然 “忧勤惕厉”——跳出成功的陷阱 更多 |
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