人力资源管理

　　熊苹
　  湖南商学院教授，英国格林威治大学访问学者，湖南师范大学和中南林业科技大学硕士生导师，中国科学院人才中心客座教授，湖南省人力资源和社会保障厅、湖南省财政厅特聘教授，“湖湘大讲堂”主讲嘉宾。曾任上市公司人力资源部部长、湖南省人力资源和社会保障厅人才市场高级猎头和培训部部长，湖南竞网科技有限公司高级人力资源总监，世界300强,Hatris公司人力资源顾问，多次赴英国、法国、意大利等国学习考察。近年来，在国内外重要学术期刊公开发表学术论文60余篇，出版专著、教材5部，主持或参与国家级、省部级课题8项，主持和参与科研项目10项，获部级二等奖1项和省级二等奖1项。

Chapter One The History of Human Resource Management
　1.1 The Concept of Human Resource Management
　1.2 Traditional Personnel Management
　1.3 Modern Human Resource Management and Major Differentce
　with Traditional Personnel Management
　1.4 Developing Human Resource Management Strategy
　1.5 Research Progresses of Foreign Relevant Human
　Resource Management
Chapter Two Strategic Human Resource Management
  2.1 The Concept of Strategic Human Resource Managemen
　2.2 Strategic Process
　2.3 In Recommendation of the Models of SHRM
Chapter Three Strategic Human Resource Plannin9
  3.1 An Overview of Strategic Human Resource Planning (HRP)
  3.2 Strategic Human Resource Plannin9
　……