| 《竞底：中国企业之殇》揭穿中国企业的成长“谎言”，历数逼近底线的莫测招术。全景式剖析中国企业竞底本质的首部力作，二百余个真实案例，揭示中国企业走向衰败的根源之谜。 竞底，曾催生了中国企业的迅速崛起。联想、吉利、华为、国美、蒙牛的辉煌，无不环绕着竞底的“光圈”。然而，竞底“成功”的企业如同一个毒苹果，外表光鲜，内在却危机重重：联想接连巨亏，蒙牛屡陷风波，华为狼性遭遇质疑。敢问：中国企业会不会集体死于竞底？！ 精辟战略解读+真实案例分析，揭秘竞底本质，解读中国企业集体走向衰败的商业巨作。 所有中国企业都在一条“竞底链”上进行着生死博弈：一方面要把对方打到底线，甚至踢出局；另一方面自己要逃离底线，争取更多的竞底空间。实际上，竞底之战中没有赢者，任何一家企业都逃脱不了死亡的魔咒。 |
| 孙力，南京航空航天大学工学硕士，曾就职于国企、外企，并创办运作高科技企业，历经研发、制造、销售等各种商业形态，谙熟企业经营的各环节各部门，善于从高端洞悉经营者的决策心理。代表作：企业战略管理小说《商略》、《胜算》。 |
| 代前言 第一章 竞底概论 一、竞争的概念与本质 二、竞争的两种模式：竞优和竞底 三、中国竞底的普遍性 四、竞优的难处 五、竞底的长处 六、竞优和竞底，所需要的能力不同 七、竞底之下，不可能出现真正的创新 八、与竞底相关的理论阐述 九、相关案例 十、竞底战略的问题 第二章 底线 一、底线的定义 二、底线的特性 三、底线类型 四、不断变动的底线 五、击穿底线和突破底线 第三章 竞底精神与竞底实力 一、竞底精神 二、竞底实力 三、竞底落差 四、竞底空间 五、显性指标与隐性指标 六、竞底链 第四章 竞底组织 一、竞底组织扫描 二、竞底者 三、被竞底者 四、竞底组织的诞生和成长 五、竞底组织内部的博弈 第五章 竞底文化 一、中国式的企业文化 二、竞底文化的特点 三、执行 四、行为塑造 五、洗脑 六、竞底式的用人文化 七、竞底文化注定的九斤老太法则 八、中西方管理文化的差异 第六章 竞底战略（一） 一、战略概论 二、外部环境分析 三、企业竞底实力分析 四、选择竞底目标和对竞底目标的藐视 五、竞底方向和竞底时机 第七章 竞底战略（二） 一、竞底空间 二、典型的竞底技术 三、竞底战略的风险 四、实施竞底战略时的危机应对 五、竞底战略的未来 附录：案例索引 部分参考书目 |
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