黄埔员工课

　　 该书本着传承“黄埔精神”的理念，通过追忆黄埔事典，将黄埔人的尽责知耻、心怀使命、绝对服从、刻苦务实、自强不息、信念坚定、积极主动、忠于职守、注重合作的精神进行全面分析，并且密切联系现今社会状况，辅以富有时代感的生动案例，力图帮助企业管理者和普通员工全面地了解“黄埔精神”，并以这种精神激励自己，鞭策自己为企业的发展壮大去拼搏，去奉献，去提升自我的竞争力，成为企业中的“黄埔精英”，在企业获得稳步发展的同时，成就自我……那么，现在就让我们共同来走人“黄埔精神”的世界中去吧！

　　一位黄埔军官在日记中与道：
　　“犹记入学第一天的深夜，同学们正在熟睡，外面下着瓢泼大雨。大约在后半夜两点左右，一阵集合号把我们叫醒。我们必须在几分钟内整理好床铺，穿上军装，在操场列队等待长官训话。这是非常难做到的。而我们得到的，是最简单而又让我们受益终生的一句话——‘我严肃地告诫大家，今后，不得让任何人，包括父母、学长以及你的老师，将你的荣誉拿走！’”
　　这就是职业军人的追求，也是黄埔军魂对每一位战士的谆谆告诫。当我们的企业员工心中都怀持这样一种“军人追求”时，我们企业将如军队般强大。

第一章　尽责知耻：优秀从自我品德修炼开始
　【历史回眸】
　蒋先云敢于奋斗，勇于牺牲
　【延伸阅读】
　尽心尽责是最基本的职业道德
　锻造一颗勇于承担责任的心
　勇于承担责任才会受到他人的尊重
　职责就是义务
　把承担责任，当作一种生活态度
　尽职尽责，拒绝一切借口
　【智慧箴言】
第二章　心怀使命：迈向优秀的动力源泉
　【历?回眸】
　从《中国军人》校刊中看黄埔军校
　【延伸阅读】
　让使命感成为驱动力
　重视企业精神在管理中的应用
　责任与使命是优秀员工的精神灵魂
　责任与使命让员工自动自发执行
　积极主动的工作是责任与使命的外在表现
　使命感会纠正一个人的狭隘陛
　千万不要说：我不清楚自己的责任，所以没有做好
　不要认为没有控制一切的能力，就可以不负责
　【智慧箴言】
第三章　绝对服从：一切从集体的大利益出发
　【历史回眸】
　铁的纪律造就战无不?的战斗力
　【延伸阅读】
　服从是员工第一美德
　没有服从，就没有有效的执行
　恭敬不如从命，将服从放在第一位
　老板和员工绝对不是对立关系
　以商量的口吻下达命令
　正确认识个人与集体关系，小我服从“大我”
　服从还得讲究技巧
　【智慧箴言】
第四章　刻苦务实：练好本领才能实现目标
　【历史回眸】
　平时刻苦修炼，才有决胜战场的实力
　【延伸阅读】
　没有出色的能力就不能创造出色的业绩
　提升能力，更要注重修养
　要?新，知识和技能同样会折旧
　将学习当作一种习惯
　一切都必须从基础做起
　随时随地学习
　工作踏实，一步一个脚印
　【智慧箴言】
第五章　自强不息：用更高的标准来要求自己
　【历史回眸】
　不断要求自我进步与突破的左权
　【延伸阅读】
　妥善制订工作时间表，事半功倍完成工作
　卓越始于立即行动
　高标准、严要求，才能将事情做得更好
　专心做好每一件事
　平凡之中体现出不平凡
　要超越领导的希望
　营造催人奋进的竞争氛围
　不可满足于往日的辉煌
　【智慧箴言】
第六章　信念坚定：为信仰可以随时付出一切
　【历史回眸】
　抱着准备为“新三民主义”的实现而牺牲的精神
　【延伸阅读】
　通过信念来加强对员工凝聚力的培养
　用思想和信念武装员工头脑
　忠诚是员工实现自我价值的根本
　没有忠诚就没有个人的发展
　把工作当事业来干
　忠诚的员工是以奉献的姿态拥抱工作的人
　永远忠诚于企业，获取自我发展的契机
　【智慧箴言】
第七章　积极主动：面对困难不找借口找方法
　【历史回眸】
　积极主动灵活应变，炮弹显神威
　【延伸阅读】
　积极主动付出，必将换来回报
　尽量减少拖延
　敢于挑战不可能完成的任务
　自觉主动，像老板一样思考
　学会对自己的行为负责
　变被动为主动
　不断行动，不断前进
　做一个可托付大事的员工
　【智慧箴言】
第八章　　忠于职守：追求执行的结果而非过程
　【历史回眸】
　叶挺独立团智歼“神打团”
　【延伸阅读】
　心中有结果，才能坚忍不拔地完成?务
　工作到位才是真正的尽职尽责
　没有压力就没有执行力
　积极主动地完成任务
　关注结果，向高难度工作挑战
　在期限内完成工作
　全身心地投人到自己的工作中去
　秉持全力以赴、精益求精的精神
　【智慧箴言】
第九章　注重合作：共同携手追求进步与卓越
　【历史回眸】
　精诚团结方可战无不胜
　【延伸阅读】
　善于合作，一起奔向成功路
　团队的精髓在于精诚合作
　高效团队的协同效应
　把“我”变成“我们”
　对合作者不能求全责备
　时刻鼓舞团队的士气
　巧妙化解团队内部的冲突
　引导良性竞争，提高团队合力
　【智慧箴言】