| 《企业社会资本对知识获取和创新绩效的影响研究》：现代企业管理创新丛书 |
| 王立生，男，1973年生，山东昌乐人。1996年山东师范大学本科毕业，1999年山东大学管理学院硕士毕业留校，2007年浙江大学管理学院博士毕业。主要研究方向为企业战略、创新管理等。先后在《管理科学》、《自然辩证法研究》等杂志上发表论文数篇。参与编写教材三部，主持或参与国家级和省部级课题多项，企业横向课题多个。 |
| 第1章 导论 §1.1 问题的提出 §1.2 研究现状和意义 §1.3 研究内容 §1.4 研究范围 §1.5 本书的主要创新点 §1.6 研究方法、技术路线和结构安排 第2章 文献综述 §2.1 社会资本与知识获取和创新的相关研究 §2.2 企业知识吸收能力与知识获取和创新的研究综述 §2.3 知识获取与产品创新的研究综述 §2.4 文献综述小结及启示 第3章 理论拓展、假设提出与模型构建 §3.1 过去研究的进展与有待深入研究的问题 §3.2 本书拟解决的问题 §3.3 本书的理论基础及出发点 §3.4 研究假设的提出 §3.5 假设总结与模型构建 §3.6 本章小结 第4章 变量定义、测量与小样本测试 §4.1 问卷设计原则与过程 §4.2 变量定义与测量 §4.3 小样本数据的收集和分析 §4.4 本章小结 第5章 大样本调查与数据质量评估 §5.1 数据收集与描述 §5.2 结构方程的验证性分析简述 §5.3 调查方法的偏差分析 §5.4 变量的验证性因子分析 §5.5 所有变量的整体验证性因子分析 §5.6 本章小结 第6章 假设检验与结果分析 §6.1 控制变量的影响分析 §6.2 中介变量的验证 §6.3 结构方程建模分析步骤 §6.4 基于结构方程的假设检验 §6.5 二阶因子整体模型的检验 §6.6 企业知识吸收能力调节作用的模型与假设检验 §6.7 假设检验总结 第7章 研究结论与展望 §7.1 研究结论及与前人研究的比较 §7.2 本书对企业的实践建议 §7.3 研究不足与后续研究建议 参考文献 附录1 调查问卷 附录2 小样本数据的描述性统计 附录3 大样本调查数据的描述性统计 附录4 调查方法的偏差分析 后记 |
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