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百家用人之道

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百家用人之道

最 低 价:¥13.70

定 价:¥36.00

作 者:蔡践编著

出 版 社:当代世界出版社

出版时间:2009-3-1

I S B N:9787509003541

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    编辑推荐

    运筹帷幄,决胜千里,用人有道,百事可成。
      睿智用人,诠释百家宝贵智慧;升华思维,推进事业走向成功!

    内容简介

    人才兴,事业兴。善于用人是一切事业走向成功的根本保证。纵观中国历史,其用人之道无不体现在儒、墨、道、法、兵等百家智慧之中。  拿破仑曾说:“最难的倒不是选拔人才,而在于选拔后怎样使用人才。”即如何将他们的热情和才能发挥到极致。因为发现人才、选拔人才,都是为了知人善用。一个善于用人的领导或企业家,不仅能留住德才兼备的人,而且还能在扩张发展中不断吸引新的人才。不言而喻,用人的确是一门艺术。
      本书介绍了中国古代百家的用人之道。真所谓运筹帷幄,决胜千里,用人有道,百事可成!

    作者简介

    蔡践,笔名少恒,又名晓佳,1964年出生,江苏淮安人。毕业于南京师范大学汉语言文学系。幼承家训,更蒙师教,酷爱文学、书法等艺术。对先秦文学与古典诗词更是情有独钟。   光阴荏苒,岁月匆匆,离开家乡来到首都北京已七载之多。在这片洋溢着浓郁文化氛围的土地上,有幸拜谒了较多大师传道授业的风采和神韵,充润了我更多的知识营养和励志情怀。长期以来,笔耕之余,一直潜心于儒、道、佛学的学习和研究,对中华传统文化之博大精深尤为赞叹。于此,力求将宝贵的国学智慧融会贯通到现代生活理念中去。   主要著作有:《传说中国——文人》、《传说中国——帝王》、《传说中国——高僧》、《幽默的魅力》、《演讲的风采》、《思维影响人生》、《心理掌控命运》、《性格决定成败》、《不可不知的300部国学名著》、《我创新,我成功》等,并在众多刊物上发表诗词多篇。

    目录

    导论 从国学看用人
    一 儒家用人
     孔子
    ·儒家用人的总体思想
    ·为政在人
    ·举荐贤才的主张
    ·德才兼备,以德为主
    ·不求全责备
     孟子
    ·仁者宜居高位
    ·注重考察
    二 墨家用人
     墨子
    ·墨家用人的总体思想
    ·为政治理,必赖贤良
    ·不论贵贱,德厚明理
    ·不避亲疏,不避远近
    ·量材而用,各尽其长
    三 道家用人
     老子
    ·老子用人的总体思想
    ·“江海所以能为百谷王,以其善下之”
    ·圣人常善救人,故无弃人
    ·柔弱谦下,不争之德
    庄子
    ·君子不为苛察
    ·用人九法
    四 法家用人
    韩非
    ·用人的总体思想
    ·察人在先,善用在后
    ·诱之以名利,节之以畏惧
    ·以“术”制人
    ·罚不避权贵,赏不遗匹夫
    五 兵家用人
    姜太公
    ·用人重“六守”
    ·用人重“八征”
    ·避免伤贤、蔽贤、嫉贤
    孙子
    ·选将的标准
    ·用人的策略
    六 帝王用人
    ·汉高祖刘邦用人术
    ·汉武帝刘彻用人术
    ·魏武帝曹操用人术
    ·唐太宗李世民用人术
    ·女皇武则天用人术
    ·宋太祖赵匡胤用人术
    ·元世祖忽必烈用人术
    ·明太祖朱元璋用人术
    ·清圣祖康熙用人术
    ·清世宗雍正用人术
    ·清高宗乾隆用人术
    七 宰相用人
    ·管仲:宽厚务实,唯才是举
    ·吕不韦:不拘一格,重视人才
    ·诸葛亮:选贤任用之道
    ·魏征:固其才以取之,审其能以任之
    ·司马光:与其得小人,不若得愚人
    ·张居正:重用循吏,慎用清流
    八 商家用人
    ·胡雪岩:德看主流,才重一技
    ·乔致庸:打破常规,大胆用人
    九 用人大法则
    ·以魅力修养赢得他人的心
    ·领导者用人的战略眼光
    ·信任是用人的重要基础
    ·用人如器,取长避短
    ·莫论资历,当求其实
    ·豁达大度,以宽用人
    ·善解人意,恩威并重
    ·把人的特点发挥到极致
    ·论功行赏是调动积极性的法宝
    ·避开用人的误区

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