| 姓名：姚裕群著 作者简介： 中国人民大学劳动人事学院教授，博士生导师，大学生就业研究所副所长，著名公务员考试辅导和职业生涯规划专家。长期从事公务员考试行政职业能力测验、申论的教学与研究，主编多部公务员考试教材。 作品：《人力资源开发与管理》《事业单位公开招聘工作人员考试应试指南:模拟试卷》《事业单位公开招聘工作人员考试应试指南:综合基础知识》《精讲300题解析行政职业能力测验2009》《人力资源开发与管理概论(第二版)(配学习卡)》《现代人力资源管理》《写作辅导与训练》《职业生涯管理》《行政职业能力测验全真模拟试题:2009年版》《精编400题贯通公共基础知识与常识判断/2008年公务员录用考试精编教材》《申论》《人力资源开发与管理-(第二版)》《人力资源管理(第二版)(21世纪高等继续教育精品教材)》《人力资源开发与管理概论(第二版)(送教师课件,配学习卡)》《精编400题贯通公共基础知识与常识判断(2009年公务员录用考试精编教材)》《职业生涯规划与发展(修订第二版)》《事业单位公开招聘工作人员考试应试指南:职业能力测试》《人力资源管理(1光盘)》 |
| 第一部分 《职业能力测验》模拟试卷 《职业能力测验》模拟试卷一 答卷说明 本项测验共有四个部分，120道题，总时限为120分钟。各部分不分别计时，但都给出了参考时限，供你参考，来分配答题的时间。 请在机读答题卡上按照要求填写好个人姓名、报考部门，并涂写准考证号。 请仔细阅读下面的注意事项，这对你获得好成绩非常重要： 1.在答颖卡上的字母处选择出你认为的正确答案来涂黑作答。涂写答案时一定要认准题号。 2.监考人员宣布考试开始时，你才可以开始答题。 3.监考人员宣布考试结束时，你应立即放下铅笔，将试题本、答题卡和草稿纸都留在桌上，待监考老师确认数量无误、允许离开后，方可离开。 4.试题答错时不倒扣分。 5.在这项测验中，可能有一些试题较难，因此你不要在一道题上思考时间太久，遇到不会答的题目，可先跳过去，如果有时间再去思考。否则，你可能没有时间完成后面的题目。 第一部分 言语理解与表达 （共40题，参考时限30分钟） 本部分有以下三种题型：对一段话进行一个提问、对几段话组成的材料进行一组提问（2—4个提问）、对一个句子选择词汇。要求你从四个选项中选出一个正确的答案来完成。注意：答案可能是完成对所给文字主要意思的理解.也可能是满足问题句所陈述的其他方面的要求，你应当选择与所提的问题最相符合的选项。 请开始答题： 一、单语句提问 1.在反恐作战中俄罗斯格鲁乌的特种作战分队枪枪见血，屡获功勋。从格鲁乌获得的及时准确的情报不只成为国家战略决策的基础，而且有效遏制了对国家的各种威胁。格鲁乌是俄罗斯名副其实的“顺风耳”和“千里眼”。 …… 更多 |
| 第一部分 《职业能力测验》模拟试卷 《职业能力测验》模拟试卷一 《职业能力测验》模拟试卷二 《职业能力测验》模拟试卷三 第二部分 《综合基础知识》模拟试卷 《综合基础知识》模拟试卷一 《综合基础知识》模拟试卷二 《综合基础知识》模拟试卷三 第三部分 《基本素质和综合能力测试》模拟试卷 《基本素质和综合能力测试》模拟试卷一 《基本素质和综合能力测试》模拟试卷二 第四部分 参考答案及解析 《职业能力测验》模拟试卷一 《职业能力测验》模拟试卷二 《职业能力测验》模拟试卷三 《综合基础知识》模拟试卷一 《综合基础知识》模拟试卷二 《综合基础知识》模拟试卷三 《基本素质和综合能力测试》模拟试卷一 《基本素质和综合能力测试》模拟试卷二 更多 |
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