| 朱庆芳，国家人事部中国人事科学研究院研究员，学术委员会主任，原常务副院长。多年从事人事与人才科学研究，主编多部公务员与人事管理著作。如：《中国公务员管理实务》、《中国现代人事管理系列全书》、《领导干部选拔任用工作实务》、《全国公开选拔政领导干部考试丛书》、《国家公务员录用考试指导丛书》等。 .. << 查看详细 |
| 国家招录公务员最新政策信息提示 2005年中央、国家机关公务员录用考试公共科目考试大纲 上篇 行政职业能力测验 第一部分 应试要点与专项突破 第一章 行政职业能力测验概要 第一节 行政职业能力测验的含义及特点 第二节 行政职业能力测验的作用 第三节 行政职业能力测验的内容结构 第四节 行政职业能力测验的施测程序 第二章 行政职业能力测验专项突破 第一节 数量关系专项突破 第二节 言语理解与表达 第三节 判断推理专项突破 第四节 常识判断专项突破 第五节 资料分析专项突破 第二部分 实战真题与参考答案 2004年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验（a类）》试题 2004年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验（a类）》试题参考答案 2004年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验（b类）》试题 2004年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验（b类）》试题参考答案 . 第三部分 行政职业能力测验标准化模拟卷 行政职业能力测验（一）标准化模拟卷 标准化模拟卷一 标准化模拟卷一参考答案 标准化模拟卷二 标准化模拟卷二参考答案 行政职业能力测验（二）标准化模拟卷 标准化模拟卷一 标准化模拟卷一参考答案 标准化模拟卷二 标准化模拟卷二参考答案 下篇 申论 第一部分 应试要点与专项突破 第一章 申论考试概经 第一节 申论考试简介 第二节 申认经考试的应用要求及方法 第三节 申论考试常用文体 第四节 申论备考常识 第二章 申论考试专项突破 第一节 阅读材料专项突破 第二节 概括内容专项突破 第三节 提出对策专项突破 第四节 论述问题专项突破 第二部分 实战真题与参考答案 2003年中央、国家机关公务员录用考试《申论》试题 2003年中央、国家机关公务员录用考试《申论》试题参考答案 2004年中央、国家机关公务员录用考试《申论》试题 2004年中央、国家机关公务员录用考试《申论》试题参考答案 第三部分 申论标准化模拟卷 标准化模拟卷一 标准化模拟卷一参考答案 标准化模拟卷二 标准化模拟卷二参考答案 标准化模拟卷三 标准化模拟卷三参考答案 标准化模拟卷四 标准化模拟卷四参考答案 [ |
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