| 在今天的全球化时代，在学习型组织建设和学习型社会创建的过程中，我们到底应该如何理解心灵和精神修炼，如何以一种新的方式融合科学和灵性?在商业和政府这类实际工作机构中，又应该如何融入人类对生命系统和生命本身的新认识? |
| 作者:(美国)彼得?圣吉(Peter Senge) 奥托?夏莫(C. Otto Scharmer) 约瑟夫?贾沃斯基(Joseph Jaworski) 贝蒂苏?弗劳尔斯(Betty Sue Flowers) 译者:张成林彼得?圣吉(Peter Senge)，麻省理工学院高级讲师，国际组织学习学会（SoL）和索奥中国（SoL China）的创始主席，多部畅销书的作者或合著者，著有《第五项修炼》、《必要的革命》、《第五项修炼?实践篇》、《第五项修炼?变革篇》等。奥托?夏莫(C. Otto Scharmer)，麻省理工学院斯隆管理学院高级讲师，同时也是赫尔辛基经济学院创新与知识研究中心客座教授，《U型理论》一书的作者。约瑟夫?贾沃斯基(Joseph Jaworski)，杰纳伦顾问公司的董事长，同时也是全球领导力计划（GLI）的共同创始人，麻省理工学院组织学习研究中心管理委员会成员和高级研究员，国际组织学习学会（SoL）的创始成员之一，《共时性》的合著者。贝蒂苏?弗劳尔斯(Betty Sue Flowers)，IC2研究院的高级院士，英国研究领域的荣誉院士，普罗?本内?曼里提斯奖的获得者，美国宇航局的咨询顾问，美国通用汽车公司“愿景构筑网络”的成员，海军部长的客座顾问，现为约翰逊总统图书馆和博物馆馆长。 |
| 2010年中文版序 ix 引言 局部和整体 有生命的组织机构的出现 关于学习的新思考 未来之势场 体悟当下 关于本书 第一部分 学会观察 第1章 安魂人类 第2章 观察我们的观察 悬挂观点的容量能力 一起悬挂观点 建设容器 采用新视角的勇气 |
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