| 如果你想立志成就一番事业，如果你是一位在商场上打拼的职业经理人，那么，本书就绝对适合你阅读。本书收集了李开复的经典语录，深度追踪和真实还原了李开复的辉煌经历，并结合现实社会中的诸多商战经验，把李开复的经商智慧详实地奉献给读者。 李开复是谁呢？他就是：从苹果公司到微软公司，从微软副总裁位置上又被挖到谷歌做全球副总裁、大中华区总裁，他是一位非常成功的职业经理人。 |
| 第一章 有容德乃大，无求品自高 1.自信不失谦虚，谦虚不失自信 2.你的诚信价值百万 3.“价值”不是你拥有多少，而是你留下多少 4.做事情一定要光明磊落 5.就算被别人误会了，只要是对的事情也会去做 6.用中庸拒绝极端 7.作任何决定不要只看眼前 8.做自己想做的工作，一直是我的想法 第二章 没有什么困难不能克服 1.破灭的哈佛、法律、数学梦 2.天赋就是兴趣，兴趣就是天赋 3.要么不做，要做就做好 4.挫折不是惩罚，而是学习的机会 5.用勇气改变可以改变的事情，用胸怀改变不能改变的事情 6.凡事都要作最坏的打算，然后积极去争取每个机会 7.暂时的失败是一个低风险的投资，是一个累积经验的过程 第三章 帮助别人成功也是一种成功 1.创办开复学生网 2.乐此不疲的演讲 3.大学生活应该怎么过 4.把自己的经验传授给中国的青年 5.帮助青年创业是一件很有意义的事情 6.思考比传道重要，观点比解惑重要 7.不想“断电”就时时充电 第四章 职业态度：做正确的事情比把事情做正确更重要 1.找工作不要太功利 2.当你遇到喜欢的工作机会，不要有任何的迟疑 3.先就业再择业不是妥协 4.有激情才有动力，有激情才有优秀的主张 5.让自己的影响力最大化 6.选择决定人生 7.创新不重要，有用的创新才重要 8.每个人都要有工作和私生活的平衡 9.我讨厌“沉默是金” 10.想好就做，追逐理想比追逐金钱更重要 第五章 工作在苹果 1.弃教从商 2.遇到良师 3.自荐成为多媒体部门总监 4.最年轻的副总裁 5.跳槽 第六章 创建微软中国研究院 1.在怀疑声中起航 2.从无到有，将不可能变为可能 3.物色到最佳拍档——张亚勤 4.找到一批最优秀的人 5.发掘人才的独特方式 6.“官运亨通”——唯一的微软全球副总裁 7.陪盖茨在中国“救火” 8.与微软对簿公堂 第七章 会用人不如用对人 1.吸引、留住人才的招数 2.招聘员工最看重的是人品 3.让员工做有兴趣的事 4.给每个人很好的环境以发挥他的潜力 5.能包容员工的错误 6.需要更多能动手的人 7.能够用理想鞭策人 第八章 管人难，领导人容易 1.最好的管理就是不管理 2.人人都能当好领导者 3.耐心倾听是领导必须练的基本功 4.我不同意你，但是我支持你 5.遇到危机时，员工很需要看到领导的表现. 6.管理者不能太短视 7.领导人要做企业文化的维护者 第九章 建立一个无与伦比的团队 1.在互联网时代，每个人都有说话的机会 2.沟通的时候不能打“太极拳” 3.现代企业需要高度统一的团队精神 4.让团队形成合力 5.鼓励建设性的良性冲突 6.员工最需要的往往是来自上司的感谢，而非只是调薪 第十章 营销对路，发展才能对路 1.用户是第一位的 2.客户的批评比赚钱更重要 3.主动走出去，寻找机会而不是等待机会 4.在商业环境变化前，公司的管理者应有敏锐的意识 5.节约的都是利润 第十一章 成功之后又一次离去——开办创新工场 1.积极筹划创业蓝图 2.不到一个月融资数亿元 3.离开不是因为钱赚够了 4.好点子不代表创业能成功 5.创新工场的目标是打造成功的企业 6.创新工场拥有开放的文化 7.未来将挑选有热情的公司 8.我的长处在于识才 9.创新工场以“财”+“才”为标志 |
| 拿着高额薪酬，而且功成名就，在公众眼中，他的从业经历就是一个传奇，从苹果公司到微软公司，从微软副总裁位置上又被挖到谷歌做全球副总裁、大中华区总裁，李开复的职业经理人之路在谷歌已经走到了最高点。而就在他把谷歌中国做得风生水起的时候，他又选择了离开。他就是李开复。 1961年生于中国台湾，捣蛋的“小皇帝”，11岁的“留学生”，奥巴马的大学同学，26岁的副教授，33岁的苹果副总裁，谷歌中国的创始人……他的每一次人生选择，都是一次成功的自我超越。 无需多说，这种种经历说明一切。 李开复到过很多高校，每次演讲结束时，满屋子的学生都不愿离去。他们不停地抛出问题，想知道怎样才能成为一个被微软、谷歌这样世界顶级公司认可的人才。 “一定要帮帮他们。”李开复说自己被大学生渴望成才的热情感动了。之后，只要学生们给他写信，或者邀请他做演讲，他能做的，都会不遗余力。 李开复还为中国学生创办了开复学生网，现已经改为“我学网”。现在活跃在网站社区各版和学生交流的不仅有李开复、社区最有价值专家，还有很多热心的各界学者。在网站论坛里，李开复长期坚持在网上和学生交流、回答学生的问题。 “在过去的20年，我有幸在乔布斯、盖茨、施密特等身边学习、成长；有幸在PC时代历经了苹果和微软；有幸在互联网时代历经了谷歌；有幸看到这三个世界一流的公司的成长和成功；我有幸在美国硅谷和中国中关村崛起的时候，在这两个地方都做过最有创意的工作。这些职业经验才是我最有价值的资产，我非常希望把这些告诉中国的青年人。” 李开复认为，这是岁月流逝中沉淀下来的宝贵的人生智慧和职场经验。 李开复是一个传奇。这个传奇的意义不仅仅在于顶在他头上的各种光环；更重要的是，他的传奇故事对许多立志创业的青年人来说，是一种激励，这个传奇让每一个创业青年都可以怀有这样一个希望——如果我足够地努力，也可以像李开复那样的成功。 李开复是现代商业的神话，但是我们不能把他顶礼膜拜，我们要的是一个被还原的李开复，一个真实的李开复。 本书从李开复的做人、做事、对职业的态度、战略制订、管理方法、人才培养与团队构建、领导魅力、投资与资本运营、企业文化、营销攻略、社会责任、成功之道等几个方面收集了李开复的经典语录，深度追踪和真实还原了李开复的辉煌经历，并结合现实社会中的诸多商战经验，把李开复的经商智慧详实地奉献给读者。希望读者从中能够领略到李开复独特的管理思维和成功哲学，这些成功经验无论对做人还是经商都会大有裨益。 每一位立志成就一番事业的人都应该读一读这本书。 每一位在商场上打拼的职业经理人都应该读一读这本书。 |
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