| 一本为亚洲人量身订做的励志书！连续5个月位居日本畅销书排行榜，3个月狂销韩国60万册，被动工作的时代已经结束，公司不再需要没有主见的员工。作者根据自己在商业场上多年来摸爬滚打的经历，总结出一条极具震撼力的经验，那就是——不要听别人的话！如果冷静地分析一下，我们就会发现，其实别人的话中对自己有用的内容并不多。有的是我们已经想到的东西，有的则是我们再深入思索一下就能想到的东西。越是遇到大的烦恼就越不要去问别人如何做，因为一切解决的方法都在你的内心深处。
|
| 日本励志教父堀场雅夫，日本崛场制作所股份有限公司董事长。医学博士。一九二四年，生于京师都市。一九四五年，在京都帝国大学（现京都大学）理学系就读期间，创设堀场无线研究所，开始创业。开发成功高精度HT计算器，一九五三年成立堀场制作所。现在，就任日本新事业支援机构协议会代表干事、创业·风险企业国民论坛干事，京都工商会议所副会长，京都风险企业鉴定委员会委员长等职务，还致力于培养创业人才。著作有：《不想做就放弃！》、《有能力的人、没能力的人》、《根据自己的“喜好”做事！》等等。
|
| 第一章 不要听别人的话！ 成功人士实际上是“不听别人的话”的 为什么你喜欢听取别人的意见？ 主动听与被动听的区别 要抢占先机就不能听别人的话 沉默不是金 大胆吐露自己的真实想法 是否误解了“请示”的含义？ 总经理的话不能全听 开成报告会的会议是最失败的会议 不做好好先生 赞成·反对与喜欢·憎恶不可混为一谈 谈判一开始就表明态度 别拿别人的话作挡箭牌 好人=工作上无能的家伙 不可一味谦虚 用“勇气”唤醒自己 没有自信就不能听别人说话 会引导对方说话的人才是会听话的人 第二章 先问一下自己 你想做什么？ 你喜欢做什么？ 怎样找到自己喜欢做的事情？ 倾听自己的心声 自己喜欢做的事情可以培养出来 带着玩的心态干工作 信念和价值观必不可少 勉强去做，工作就会变得痛苦 自己的事自己决定 自己决定≠事必亲恭 通过竞争才能了解自己的优势 别介意别人怎么评价 草坪，总是邻居家的绿吗？ 真的有必要改变自己吗？ 养成自己解决问题的习惯 第三章 根据自己的信念和使命感行动 最大限度地开发自己的能力 “喜欢”是最好的说服材料 弄清楚自己为什么必须做这件事 弄清楚自己为什么想做这件事 怎样克服工作中的迷茫与不安 …… 第四章 塞住耳朵，制定自己的胜利标准 第五章 行动起来！ 第六章 合理利用时间 第七章 与其听别人说，不如让别人听自己说 第八章 忠言逆耳利于行 |
内容加载中，请稍后...
商品评论（0条）