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| “对于那些想要不断完善自己的人来说，史蒂芬·柯维一直都是他们最值得信赖的向导。《高效能人土的第八个习惯》指导他们如何登上自我实现和成就的顶峰。” |
| 史蒂芬·柯维 国际知名领导学权威、家庭问题专家、教师、作家、组织顾问，富兰克林柯维公司两创建人之一和副董事长。他和妻子及家人居住在犹他州的落基山脉。 .. << 查看详细 |
| 对(高效能人士的第八个习惯)的褒扬之辞 引子 为什么提出第八个习惯 第一章 痛苦 第二章 问题 第三章 解决方案 第一部分 找到你自己的心声 第四章 找到你自己的心声--有待开发的天赋 第五章 表达你的心声--愿景、自律、热情和良知 第二部分 激励他人去寻找他们的心声 第六章 激励他人去寻找他们的心声：领导艺术所面临的挑战 第三部分 掌握关键--以身作则和探索航向 第七章 发挥影响力的心声--充当尾舵 第八章 提出可信度的心声--成为个性和能力方面的表率 第九章 获取信任的心声和速度 第十章 融合心声--寻求第三种解决方法 第十一章 同一心声--探求共同愿景、价值观和战略 第四部分 实施--整合体系和充分授权 第十二章 实施的心声和准则--调整目标和系统以获得成效 第十三章 充分授权的心声--释放激情与天赋才能 第五部分 智慧时代 .第十四章 第八个习惯和最有效击球点 第十五章 明智地利用我们的心声为他人服务 20个常见问题的对话 第八个习惯附录 附录1 开发四种才能／能力--行之有效的行动指导 附录2 缺乏信任的高昂代价 附录3 贯彻"执行的4要素" 附录4 执行商数(xq)问卷调查结果 附录5 富兰克林柯维公司的方式 |
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