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狗道(成为心腹重臣的职场法则)

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狗道(成为心腹重臣的职场法则)

最 低 价:¥7.60

定 价:¥20.00

作 者:思道

出 版 社:中国时代经济出版社

出版时间:

I S B N:9787802212060

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编辑推荐

  狗一直是忠诚的代表,是人类的伙伴,没有人可以忽视狗的贡献而贬低它。狗的生存发展之道,就像生活在社会中的人一样,都是忠于职守、善于与人相处,容易获得他人信任与喜爱,把自己的工作干得有声有色,能够适应各种不同的环境,善于学习新的知识与技能,等等。狗道,其实更像大多数人的成功之道。本书将告诉你成为心腹重臣的职场法则。

内容简介

      社会中,被雇用的人远远多过雇用别人的人,今天风光无比的职业经
  理人其实也只是高级打工仔,自己拿主意的老板并不见得比自己下面的雇
  员过得更舒心,更有发展前途。很多时候,成为心腹重臣的狗也比大多数
  狼更有地位、更能获得荣誉和实惠。
      对比狼的独立、残暴、缺乏长远眼光,容易被人孤立,难以被人理解
  ,狗其实更有前途。狗的生存发展之道,就像生活在社会中的人一样,都
  是忠于职守、善于与人相处,容易获得他人信任与喜爱,把自己的工作干
  得有声有色,能够适应各种不同的环境,善于学习新的知识与技能,等等
  。狗道,其实更像大多数人的成功之道。
      千万匹狼中一狼风光,千狼凄惶;万千只狗,一狗流浪,万狗无忧。
  风光的狼,其实未必比得过成功的狗。因为狼的信条是战斗,只能与狼合
  作;而狗的信条是合作,是忠诚,能与各个物种合作。职场中,忠诚、能
  干的狗比桀骜不驯的狼更有战斗力,也更受重用。
  

作者简介

  狼的出身,更要与狼说再见
  狗与狼,不同的选择
  狗道里的“狼形”
  忠诚的“狗”需要适当的狼腔
  
  与人合作是更有前途的生存之道
  狗选择人,是因为人选择了狗
  为得到最好的生存就必须让对方觉得你最好
  
  谁会信任桀骜的狼
  狼的本能,决定狼与人的分道扬镳
  哪个领导愿意培养与自己竞争的“狼”
  
  付出忠诚,收获的是信任与保障
  狗的忠诚,需要主人的付出
  
  狼的孤傲独立,并不是最好的选择
  狼的合作是需要改变的原则
  竞合关系的双赢
  竞争与合作,都是为了成长
  
  忠诚敬业,是狗的职业道德
  忠诚是心理的承诺
  忠诚是敬业的态度
  自己的工作,就值得尽心竭力
  
  狗的忠诚,不是绝对的服从
  猎人与猎狗的博弈
  绝对的忠诚,并不是完成任务的最好方式
  这样的忠诚,没有好处
  做个忠诚者
  
  做猫犬、当宠物、去牧羊,扮演好自己的角色就是好狗
  找到自己最适合的位置
  “好狗”都是敬业的
  无论如何,你都必须表现自己
  
  狗的忠诚只付给赏识自己的主人
  关爱才能得到全心的付出
  被重视,就全力以赴
  优秀的,就自动自发地达到完美
  
  狗的优势在于专业的训练
  不起眼,但狗的能力也许比狼更强
  学习才是生存的真正保障
  
  后记
  

目录

关于“狼”的书热销后,我们其实更应该思考关于狗的问题。与狼同种同宗的狗一直都是人类最熟悉的动物之一。但早早就与狼分道扬镳的狗,在狼日益被大家追捧的时候,好像被无意间忽略了。为什么桀骜不驯、凶猛残暴、强调独立的狼被无数人当作今天时代精神的图腾,而忠诚、可信、能干、适应力极强的狗却无声无息,甚至成为批判的对象。其实,狼有狼道,狗同样有狗道。并且,对大多数人来说,与人为善、与人合作的狗道是更值得推崇、学习的对象。 人总是很奇怪的。对自己的敌人很尊敬,但对在身边帮助自己的人却经常会挑他的错处,发现他的不足;对得不到的东西很羡慕,却经常忘记了已经得到的东西有多珍贵;对不属于自己的东西往往会看重它的好处,并大加赞赏,可对自己身边的风景却不以为然。对狼的态度与对狗的态度的不同,就是这样的心理的作用。狼是可望而不可即的,甚至稀少到不可望的地步,狗是随处可见的,甚至多到让人厌烦。所以,当狼的威胁只存在于故事之中时,狼变成了图腾,而不是敌人与猎物。于是,人忘记了在现实中忠诚敬业的狗,与人合作的狗,舍身救人的狗…… 狼的风行是因为狼的独立、攻击性强成为了今天崇尚自主创业、忙于竞争的人的性格。但是。独立创业的人毕竟是少数,适合自己做主当老板的人更不多。自己当老板、拿主意看似风光无限,其实个中辛苦有多少人能够理解。大多数人。其实都是雇员,是听命行事的人,他们的发展前景不是重新回到野外当一匹“狼”,而是成为被老板、领导倚重的心腹重臣。 一直以来,很多人对狗不屑一顾,认为狗出卖了尊严,通过讨好主人才获得了生存的资格,但这就是忘本的表现。很多激进的人认为越是忠诚的狗就越是忘记了狗本来是从狼变来的。如果狗已经具有了战胜狼的能力。就应该争取重新成为狼,成为独立、自由而骄傲的狼。但是。狗并不需要变成狼,即使狼确实独立、自由、骄傲。因为,大家都看到了狼的独立与自由,却看不到狼为生存而努力的困苦,看不到狼在荒原的饥寒交迫,看不到狼面对强敌或落荒而逃或悲愤而死的下场。 最重要的是,听从命令、难以自主做出重大决定的狗,虽然有主人,但并不是出卖尊严,而是付出忠诚,获得生存与重视,得到提高与保障。狗的道路,与狼是不同的。对狼的尊崇与对狗的轻视,是因为大家不知狼的辛苦与狗的幸福。 不要认为自己是在为做一名出色的“狗腿子”而沾沾自喜,每个人的工作其实只是付出自己的劳力和责任感来获得生存、发展的资本与安全的保障。注意。这是一种交易与契约。 社会中,被雇用的人远远多过雇用别人的人,今天风光无比的职业经理人其实也只是高级打工仔,自己拿主意的老板并不见得比自己下面的雇员过得更舒心,更有发展前途。很多时候,成为心腹重臣的狗也比大多数狼更有地位、更能获得荣誉和实惠。 对比狼的独立、残暴、缺乏长远眼光,容易被人孤立,难以被人理解,狗其实更有前途。狗的生存发展之道,就像生活在社会中的人一样,都是忠于职守、善于与人相处,容易获得他人信任与喜爱,把自己的工作干得有声有色,能够适应各种不同的环境,善于学习新的知识与技能,等等。狗道,其实更像大多数人的成功之道。 千万匹狼中一狼风光,千狼凄惶;万千只狗,一狗流浪,万狗无忧。风光的狼,其实未必比得过成功的狗。因为狼的信条是战斗,只能与狼合作;而狗的信条是合作,是忠诚,能与各个物种合作。职场中,忠诚、能干的狗比桀骜不驯的狼更有战斗力,也更受重用。 编者 2006年11月

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