| 本套丛书在复旦大学、南京大学、上海交通大学、浙江大学、苏州大学、江西财经大学等相关院系多年教堂衶的基础上，邀请各学科的博士生导师领衔，采取确立干课程，不断使用修订再版，及时补进新知识、新课程的“滚动开放”形式组织选题。丛书出版后，经二百余所大专院校近年来本科及工商管理硕士班的使用，己成为广大师生的首选教材，受到了普遍的欢迎。 |
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| 第一篇 总论 第一章 管理心理学的研究对象 第一节 什么是管理心理学 第二节 为什么要学习管理心理学 第三节 怎样学习管理心理学 第二章 管理心理学的产生和发展 第一节 管理心理学理论起源 第二节 管理心理学开创阶段 第三节 管理心理学的发展概况 第三章 管理心理学的基础理论 第一节 管理学基础理论 第二节 人为学基础理论 第三节 心理学基础理论 第二篇 个性心理 第四章 人的个性 第一节 个性心理特征 第二节 人的气质 第三节 人的性格 第四节 人的能力 第五节 性格与能力、气质的关系 第五章 人的需要 第一节 人的欲望 第二节 人的需要 第三节 人的动机 第六章 人的期望 第七章 人的挫折 第八章 人性管理 第三篇 管理行为 第四篇 人群心理 第五篇 心理测定 |
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