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经理团队:创新领导的管理模式

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经理团队:创新领导的管理模式

最 低 价:¥17.10

定 价:¥24.80

作 者:DonSherwoodOlson CarolL.Stimmel

出 版 社:清华大学出版社

出版时间:2005-03

I S B N:7302103984

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编辑推荐

内容简介

本书介绍了61种模式,对于程序员和他们的领导者之间的关系进行了深刻的研究和洞察,指明了一个软件开发团队如何能齐心协力地开发出优秀的软件产品。

作者简介

目录

I. 心理关联管理模式
1. 舵手
2. 全力以赴
3. 巨鲸原理
4. 管理如戏
5. 寓言效应
6. 瑞士原理
7. 优质服务
8. 以人为本
9. 文化融合
10. 气垫鞋原理
11. 风穴
12. 人员疏导
II. 行为开放管理模式
13. 敢做敢当
14. 无知者无畏
15. 聪明过头
16. 四十大板
17. 同行语
18. 小丑
III. 战略管理模式集
19. 直接行动
20. 结果导向
21. 寻找古鲁
22. 主场优势
23. 加班综合症
24. 保护尿检者
25. 铠甲
26. 抵制客户压力
27. 终点线
28. 疫苗接种
29. 大胆说不
30. 给车轱辘上油
31. 此起彼伏
32. 练兵千日, 用在一时
33. 项目试验
34. 秘密地窖
35. 直面失败
36. 临时任务
IV. 战术管理模式
37. 西班牙金币
38. 重大事件
39. 赶猫成群
40. 分而治之
41. 同行压力
42. 同舟共济
43. 不满解读
44. 逆火
45. 足够长的绳子
46. 烂水果
47. 切除阑尾
48. 最后的堡垒
49. 货物礼拜
50. 死不认错
51. 扑向手榴弹
52. 弃船而走
V. 环境管理模式
53. 生活空间
54. 独特空间
55. 球场
56. 私人空间
57. 公共空间
58. 诙谐空间
59. 正式空间
60. 充电
61. 假期

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