| 第一章 中国式控制力艺术及思想溯源 第一节 从某些国民素质看控制力的重要性 第二节 控制力是历代统治者核心管理的重要构成部分 第三节 中国式控制力讲究弹性 第二章 中国式控制力的三大境界 第一节 第一种境界—软控制 第二节 第二种境界—硬控制 第三节 第三种境界—无为而无不为 第三章 中国人行为心理特征VS现代企业控制力管理 第一节 集权管理与现代民营企业家族制管理 第二节 重血缘亲情传统观点与现代企业人事任免 第三节 “圈子文化”与现代企业组织管理 第四节 权力崇拜与现代领导者个人修养 第五节 顺而不从与“情景管理” 第六节 重眼前利益与现代企业绩效考核 第四章 从“硬”到“柔”的中式控权变秦曲 第一节 不动声色，为控权打下基础 第二节 进入“私人化领域”的控制管理 第三节 从“个人统治”走向人性化控制 第四节 持经达变，因时制宜的控制之术 第五节 分权有度，才能避免管理失控 第六节 “外礼内仁”式的柔性控权艺术 第五章 中国式控制衡的有效手段 第一节 人事平衡是中国式控衡的关键 第二节 从人性化着手是中国式控衡的特点 第三节 权势掌控是中式控制力磁场所在 第六章 中国式“控人”的法则有哪些 第七章 中国历代监察制力制度发展演变历程 第八章 传统中国式控制力智慧对现代企业管理的启示 主要参考文献 |
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