| 做到，更要做好，是新时代员工最起码的职业精神，而企业要想做大做久做强也只有依靠这样的员工。本书淡化说教，生动、有力地向读者多方位、多角度、多层次地讲述心态与高度、付出与最高标准之间的必然联系，做到是一种义务；做好是一种责任；在每项工作中首先要做到，并且要尽力尽快做好。本书实为一本打造企业文化，塑造员工职业品质的优秀读物。 |
| 第一章 能做多好，就做多好 ——做好，没有理由 第一节 做到，更要做好 第二节 工作标准没有上限 第三节 要不甘于平庸 第四节 让自己的优势发挥到极致 第五节 不要满足于现状 第六节 相信自己一定行 第二章 将激情注入工作 ——做好，凭的是干劲 第一节 坚持是一条最简单的成功之路 第二节 把心动变成行动 第三节 把工作当成人生的追求 第四节 每天都要有进步 第五节 将激情注入工作的每时每刻 第六节 工作上要苛求自己 第三章 对工作要斤斤计较 一一做好，需要责任心 第一节 最好的成就，来自斤斤计较 第二节 重视自己的工作业绩 第三节 把工作做得更认真更负责 第四节 专业精神决定工作品质 第五节 向节俭要效益 第四章 自动自发地做事 ——做好，靠的是主动 第一节 把工作做好的五个主动 第二节 自动自发去做分外的工作 第三节 做一个高效能的员工 第四节 坚持原则，不为蝇头小利所惑 第五章 征服面临的所有困难 ——做好，不必害怕失败 第一节 自信是“潜力”的放大镜 第二节 办法总比困难多 第三节 遇到困难不能闪 第四节 征服困难的五种修炼 第五节 做好与团队的协调 第六节 失败”是“最好”的推动力 第六章 敢于挑战，勇挑重担 ——做好，要拿出冲天的勇气 第一节 卓越是最佳的职业保障 第二节 比别人做得更多更彻底 第三节 相信自己能够做到最好 第四节 向l00分靠近，挑战完美 第五节 难度决定高度 第七章 做好工作中的每个细节 ——做好，拼的是认真 第一节 细节就是责任心 第二节 细节之中潜藏着机会 第三节 完美来自细致的规划 第四节 好习惯成就好细节 第五节 把细节量化 第八章 用积极的心态来做事 |
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