| 赢在起跑线，走出就业寒冬。 解密名企选人标准，引导IT职业规划，突破笔试面试关卡，解析求职应聘疑难。 高达千万人的就业大军遭遇迄今为止最冷的寒冬——招聘的企业少了，可是竞争的人却多了；空缺的岗位少了，但是对应聘者的要求却多了。 |
| 第1篇 求职过程 第1章 应聘求职 1.1 应聘渠道 1.2 应聘流程 1.3 简历撰写 1.4 应聘考试的3种形式 1.5 程序员职业发展规划 第2章 英文面试 2.1 英文面试过程和技巧 2.2 英文面试常见问题和答案 2.3 面试常用词汇 第2篇 C/C++面试题 第3章 C/C++程序基础 3.1 变量赋值 3.2 编程规范 3.3 类型转换 3.4 数值交换 3.5 C和C++的联系与区别 3.6 main函数之后的调用 第4章 预处理、const、static与sizeof 4.1 预处理 4.2 const（常量） 4.3 static变量（静态变量） 4.4 sizeof操作符 4.5 inline与宏定义 第5章 引用和指针 5.1 引用 5.2 指针基础 5.3 指针数组与数组指针 5.4 函数指针与指针函数 5.5 野指针 5.6 动态内存的传递 5.7 指针与句柄的区别 第6章 字符串 6.1 数字与字符串的转化 6.2 字符串与数组 第7章 位运算与嵌入式编程 7.1 位制转换与位运算 7.2 嵌入式编程 第8章 C++面向对象 8.1 面向对象的基本概念 8.2 class和struct的区别 8.3 成员变量 8.4 构造函数和析构函数 8.5 复制构造函数和赋值函数 8.6 函数重载和运算符重载 第9章 C++继承和多态 9.1 继承的概念 9.2 私有继承 9.3 多态的概念 9.4 多重继承和虚拟继承 9.5 纯虚函数和抽象基类 9.6 COM（组件对象模型） 第10章 数据结构 10.1 单链表 10.2 循环链表 10.3 双向链表 10.4 双向循环链表 10.5 队列 10.6 栈 10.7 二叉树 第11章 排序 11.1 插入排序 11.2 交换排序 11.3 选择排序 11.4 归并排序 11.5 基数排序 11.6 各种排序方法比较 第12章 泛型编程 12.1 泛型编程和模板 12.2 模板的特化 12.3 模板的应用 第13章 STL（标准模板库） 13.1 STL的基本概念 13.2 STL序列容器 13.3 STL适配容器 13.4 STL关联容器 13.5 STL算法 13.6 STL智能指针 13.7 函数对象 第3篇 智力测试 第14章 智力测试题 14.1 数学能力 14.2 推理能力 14.3 反应能力 |
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