| 本书深入浅出地介绍了现代组织理论与管理方法。其中包括：组织与组织结构的概念、影响组织结构的主要因素、组织结构的基本形式及其优点和缺点、现代组织理论关于人的观点、现代组织管理中的一些主要方法、信息沟通和政策及权力等组织中的主要过程、组织学习与组织改革、关于有效性问题上的主要观点等。 本书可作为高等学校行政管理、工商管理、社会管理等专业的本科生和研究生的教材，也可以为了解和研究组织及其管理问题的人员提供有价值的信息和资料。 |
| 第1章 总论 1.1 组织概述 1.1.1 组织的渊源 1.1.2 组织的定义 1.1.3 组织的基本特征 1.1.4 组织及企业组织的基本要素 1.2 学科的研究对象与研究方法 1.2.1 学科的研究对象 1.2.2 学科的研究方法 第2章 组织理论的发展 2.1 古典组织理论 2.1.1 泰勒的组织理论 2.1.2 法约尔的组织理论 2.1.3 韦伯的组织理论 2.2 新古典组织理论 |
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