
| 中华人民共和国主席令 中华人民共和国劳动合同法 《中华人民共和国劳动合同法》释义 第一章 总则 第二章 劳动合同的订立 第三章 劳动合同的履行和变更 第四章 劳动合同的解除和终止 第五章 特别规定 第一节 集体合同 第二节 劳务派遣 第三节 非全日制用工 第六章 监督检查 第七章 法律责任 第八章 附则 附录: 中华人民共和国劳动法(1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过) 禁止使用童工规定(2002年10月1日国务院令第364号) 女职工劳动保护规定(1988年7月21日国务院令第9号) 国务院关于职工工作时间的规定(1994年2月3日国务院令第146号发布根据1995年3月25日《国务院关于修改<国务院关于职工工作时间的规定>的决定》修订) 全国年节及纪念日放假办法(1949年12月23日政务院发布1999年9月18日国务院令第270号修订发布) 劳动就业服务企业管理规定(1990年11月22日国务院令第66号发布) 工人考核条例 中华人民共和国中外合作办学条例(2003年3月1日国务院令第372号) 国有企业富余职工安置规定(1993年4月20日中华人民共和国国务院令第111号发布自发布之日起施行) 《民办教育促进法实施条例》 失业保险条例(1999年1月22日国务院令第258号) 社会保险费征缴暂行条例(1999年1月22日国务院令第259号) 工伤保险条例(2003年4月27日国务院令第375号) 中华人民共和国企业劳动争议处理条例(1993年6月11日国务院第五次常务会议通过1993年7月6日中华人民共和国国务院令第117号发布) 劳动保障监察条例(2004年11月1日国务院令第423号) |
商品评论(0条)