| 本书是“公共管理学科前沿丛书”中的一册,“公共管理学科前沿丛书”每本书选择公共管理的一个分支学科,尤其是新研究领域或重大主题,基于国内外的最新文献与事实资料,介绍学科、领域或主题的基础理论、学术前沿及实践进展,以较小的篇幅,勾画出这一学科、领域或主题的基本轮廓。既可以作为公共管理、政治学和社会学等学科各专业的本科生、研究生以及MPA学员的相对应课程的教材,也可以作为公务员培训的教学参考书,还可以作为其他对公共管理感趣的读者的学习参考书籍。该系列书内容新颖,富有创建,是一部不可多得的将理论与实践结合在一起的教材。 |
| 1 公共组织理论的视野 1.1 公共组织概述 1.2 公共组织的研究途径 1.3 公共组织理论的历史演进 1.4 公共组织理论的新进展 2 公共组织与私人组织的关系 2.1 公共组织与私人组织的概念 2.2 公共组织与私人组织的异同 2.3 公共组织与私人组织的相互影响 3 公共组织的结构与设计 3.1 公共组织结构的内容与模式选择 3.2 公共组织设计的概念与内容 3.3 公共组织设计的标准与影响因素 3.4 公共组织设计的模式 4 公共组织的决策 4.1 公共决策研究的兴起 4.2 公共组织决策的特征与过程 4.3 公共组织决策的主要模式 4.4 公共组织决策的方法与技术 4.5 公共组织决策的新发展:危机决策 5 公共组织的领导 5.1 领导及其相关概念 5.2 领导理论的演变与新发展 5.3 公共组织的领导与变革 6 公共组织的协调与控制 6.1 公共组织协调概述 6.2 公共组织协调的基础:信息沟通 6.3 公共组织协调的目标:处理冲突 6.4 公共组织控制概述 6.5 公共组织控制的基本理论 7 公共组织理论的基石 7.1 泰罗的组织理论 7.2 巴纳德的行政组织理论 7.3 西蒙的行政组织理论 后记 |
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