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| 这是一本实用性极强的效果图实例教程。全书以清晰的结构、明快的语言、丰富的实例全面介绍了建筑与装潢效果图制作技术。本书以实用为根本，以AutoCAD 2005和3ds max 6软件为基础，以效果图制作为主线，重点介绍如何使用AutoCAD 2005和3ds max 6软件制作效果图的实用技术，其中还涉及了大量的Photoshop CS在效果图方面的应用。全书共分8章，囊括了制作效果图的主要实用技术，从建模、编辑材质、设置灯光与相机到后期渲染，以及AutoCAD 2005和3ds max 6之间的交流，都系统地向读者进行了介绍。 |
| 第1章 绩效考评基本理论 1.1 绩效与绩效考评概述 1 1.1.1 绩效的概念 2 1.1.2 绩效考评的概念与意义 3 1.1.3 绩效考评的类型 6 1.1.4 绩效考评的现状分析 7 1.2 绩效考评的理论基础 8 1.2.1 公平理论 9 1.2.2 目标一致性理论 10 1.2.3 定量与定性相结合理论 11 1.3 影响绩效考评的因素 13 |
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