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顶级CEO学院的21堂课

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顶级CEO学院的21堂课

最 低 价:¥21.80

定 价:¥29.00

作 者:(美)凯里(Dennis,C.C.),(美)韦克斯(Weichs,M-C.v) 编著,李纪珍 译

出 版 社:电子工业出版社

出版时间:2005-1-1

I S B N:9787121004094

价格
21.80元
价格
22.90元

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内容简介

从1999提到2001年,美国最大的267家公司中,有57%的首席执行官被解雇!由此可见,首席执行官的生存环境受到越来越大的挑战,那么如何应对这一挑战呢?本书21位世界著名大公司的CEO分别为你讲述了:
克罗如何带领社邦公司这样的产业巨人成功地改革其商业定位?
纳德里如何惜助管理制度使得家得宝公司从缺乏内部制约的“发展初期”进入到“成熟期”同时企业规模还继续扩张?
阿姆斯特朗如何在WT&T公司核心业务市场发生变化时带领公司果断转型?
布林如何面对不利于泰利公司的流言蜚语,通过建立一个有效的管理团队来重塑公司形象?

作者简介

目录

译者序
序言
内容简介
第一部分 变革中的管理和领导力
 第1章 来“空降兵”挑战
 第2章 通过战略转型扭转公司败局
 第3章 兼并、收购和资产剥离中的战略
 第4章 破釜沉舟:当市场消失时领导该如何实施变革
 第5章 拯救混乱中泰科公司
第2部分 治理:董事会和首席执行官
 第6章 董事会就是老板
 第7章 认清首席执行官和公司董事之间的工作关系
 第8章 发挥董事会的顾问作用
 第9章 让管理尽在掌握中
 第10章 改革公司治理过程
 第11章 一位首席执行官眼中的董事角色
第3部分 良好运作和战略实施
 第12章 公司发展契机
 第13章 精简公司的管理
 第14章 首席执行官如何评估成功
 第15章 以沟通促进领导
 第16章 从合并失败中所得到的教训:执行比制定战略更难
第4部分 首席执行官和企业外的世界
 第17章 来自华尔街的建议
 第18章 构筑投资者信心
 第19章 首席执行官对信息控制的作用
 第20章 如何与新闻记者打交道
 第21章 在商业道德的两难中抉择

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